Chargé de projet en médiation culturelle (H/F) 42 - ST ETIENNE
Offre n° 210ZGVM
Chargé de projet en médiation culturelle (H/F)
42 - ST ETIENNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 juillet 2026
Missions : - Coordination des productions/projets - Participation à l'élaboration du programme annuel et des projets artistiques, en lien avec l'admin et le directeur artistique. - Rencontre et lien avec les partenaires (structures éducatives, culturelles, sociales, etc.), recherche de nouveaux partenaires, en lien avec l'admin et le directeur artistique. - Suivi et gestion des projets de la conception au bilan : o coordination des projets en lien avec les publics, les partenaires et les intervenants artistiques o suivi du contenu artistique des projets, en lien avec les intervenants o préparation et suivi des plannings d'intervention et d'embauche o logistique (déplacements, repas, hébergements) o préparation et suivi budget en lien avec l'admin. o organisation des restitutions en fin de projets o rédaction des présentations/intentions et bilans des projets o suivi administratif en fonction des projets (conventions, devis/facturations, notes de frais, FONPEPS APAJ) - Communication sur la structure, les projets et les évènements - Mise à jour site Web et animation des réseaux sociaux (Instagram et Facebook) - Documentation photo et vidéo des projets - Production d'outils de communication (vidéo rétrospective ou autre), lien avec les graphistes. - Communication évènementielle : publication sur les agendas, etc. Profil recherché : - Etudes supérieures en médiation culturelle, gestion culturelle, gestion de projets associatifs. - Volonté d'engagement au service d'un projet éducatif ambitieux et innovant. - La connaissance du tissu social et associatif local est un plus. Savoir-faire : - Gestion de projet, suivi planning et budget. - Aisance orale et rédactionnelle. - Maitrise des outils bureautiques courants, nous utilisons au quotidien les outils suivants : Mail, Agenda partagé Google, Dropbox, Microsoft Word et Excel - La connaissance des outils de communication Canva, Wordpress (Site Internet), Brevo (newsletter), Facebook et Instagram est un plus. Savoir-être : - Sens de l'organisation, rigueur - Travail en équipe, sens de la communication, qualité d'écoute et de relationnel, au sein de la structure et avec les personnes extérieures. - Capacité d'adaptation, réactivité - Autonomie, capacité d'initiative - Curiosité et enthousiasme Prise de poste le lundi 24 août 2026
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
En contact avec du public
- Salaire
- Rémunération selon CCNEAC (IDCC 1285) - Groupe 5 ou 6 selon profil et expérience
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - Médiation culturelle et/ou SpectacleCette expérience est indispensable
Compétences
- Adapter les communications aux différents publics
- Assurer la médiation culturelle dans des contextes variés
- Construire un réseau de contacts pour faciliter les échanges d'informations
- Identifier les besoins spécifiques de différents groupes culturels
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Arts du spectacle vivant
Employeur
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