Accompagnement Educatif et Social (H/F) 03 - TREVOL
Offre n° 210ZHLS
Accompagnement Educatif et Social (H/F)
03 - TREVOL - Localiser avec Mappy
Publié le 09 juillet 2026
H/F titulaire d'un diplôme de niveau V (Accompagnant Educatif et Social) avec une expérience dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap notamment les jeunes enfants Capacités à travailler en équipe, méthodique et adaptabilité au situation rencontrées. Capacité d'écriture et de rendu compte, vous êtes en mesure, grâce à vos capacités d'observation, d'alimenter et de suivre les Projets Individualisés d'Accompagnements en partenariat avec le Chargé de Suivi du Projet. Suivant une organisation prédéterminée et validée par l'équipe de direction, vous intervenez au sein de l'équipe éducative pour participer suivant votre emploi du temps à l'accompagnement des jeunes en situation de handicap (déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés ; nombreux jeunes avec des TND) : Accompagnement individuel et collectif sur les temps d'internat - 4 soirs par semaine. Internat de 20 jeunes âgés de 6 à 16 ans. Accompagnement individuel et collectif sur des temps éducatif de journée. Mise en œuvre au sein de l'équipe pluridisciplinaire d'interventions éducatives en lien avec le Projet Personnalisé des jeunes Sous le pilotage de l'éducateur spécialisé, vous participez à la conception et l'évaluation des projets d'accompagnements personnalisés. Vous assurez ainsi à partir du projet individualisé d'accompagnement une participation optimale des personnes à la vie sociale et scolaire.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2105.02 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Accompagnement éducatif et social - Accompagnement éducatif et social Cette formation est indispensable
Permis
- B mention 79.06 (= EB)Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre force de proposition
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Employeur
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