Chargé d'entretien des locaux (H/F) 21 - DIJON
Offre n° 210ZMJF
Chargé d'entretien des locaux (H/F)
21 - DIJON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 juillet 2026
Employeur handi-engagé
Assurer la propreté des locaux et le confort des usagers et agents du rectorat de l'académie de Dijon et de la Direction des services départementaux de l'éducation nationale de Côte-d'Or vous intéresse, alors rejoignez nous comme chargé d'entretien des locaux (H/F) à compter du 1er septembre 2026 pour un CDD de 4 mois à 70%. Vous intégrerez une équipe de 6 chargés d'entretien des locaux qui assurent au quotidien la propreté et le confort des locaux et par là-même contribuent à la qualité de vie au travail de toutes et tous. Vos activités principales sur la ou les zones confiées : - Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés, - Tri et évacuation des déchets courants, - Contrôle de l'état et de la propreté des locaux, - Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits, - Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail. Les candidatures seront traitées à partir du 20/08 et les entretiens se dérouleront du 24/08 au 28/08. Descriptif du profil recherché Connaissances : - Maîtrise du matériel, des techniques et produits, - Règles d'utilisation des produits et matériels, - Notions de pourcentage, de dosage, de proportion, - Règles de base du tri sélectif, - Techniques de nettoyage, - Notion de discrétion. Savoir-faire : - Organiser son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites, - Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter, - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation, - Aspirer, balayer, laver, - Changer les sacs poubelles et opérer le tri sélectif, - Vérifier l'état de propreté des locaux, - Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux ou bureaux occupés, - Contribuer aux économies d'eau et d'énergie, - Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits. Savoir-être : - Sens des relations humaines - Discrétion - Faire preuve de diplomatie - Réactivité
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 27H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires fixes - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1440.28 Euros sur 12 mois
- Votre rémunération est déterminée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle.
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents
Compétences
- Baliser les zones glissantes
- Caractéristiques des produits d'entretien
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Préparer du matériel en prévision d'un travail
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre ouvert aux changements
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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