Médiation numérique (H/F)

Médiation numérique (H/F) 29 - QUIMPER

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Offre n° 210ZPRL
Médiation numérique (H/F)

29 - QUIMPER - Localiser avec Mappy

Actualisé le 10 juillet 2026

Environnement Le Centre Social des Abeilles poursuit depuis de nombreuses années son engagement en faveur de l'inclusion numérique pour tous à travers de nombreux projets : cours d'informatiques, ateliers numériques senior, bons usages du numériques, reconditionnement et distribution d'ordinateurs sous logiciels libres, animation de temps forts dans le Centre (Entrée libre, PSES) ainsi que la participation au réseau de la médiation numérique sur le territoire de QBO (Quimper Bretagne Occidentale). Le nouveau projet « numérique pour tous » Le Centre Social des Abeilles a répondu à l'appel à projet de la Région Bretagne et du FEDER pour mettre en place le projet ANGORA (Accompagnement Numérique Générateur d'Outils et de Ressources Accessibles). Ce projet est un projet de collaboration entre deux associations locales : Les Portes Logiques et le Centre Social des Abeilles, qui travaillent ensemble à rendre accessible à toutes et tous la culture numérique sur le territoire de Quimper et plus largement de son agglomération QBO. Comme son nom l'indique, ce projet est un projet d'éducation populaire qui a pour principal objectif de créer des outils et des ressources numériques inclusives et accessibles en accompagnant les habitants du territoire dans la transition numérique et de soutenir l'éducation et la formation au numérique et par le numérique. Description du poste Sous l'autorité du directeur du Centre Social des Abeilles, le/la médiateur.rice numérique œuvre à l'autonomie et à l'accès aux droits de tous les citoyens à travers l'usage numérique. Il/elle contribue à la communication et à la valorisation des actions du Centre Social des Abeilles et participe à son organisation transversale et collective. Profil recherché - Connaissance des logiciels informatiques dans le but de faire de la médiation : ateliers, stages, maîtrise des outils informatiques, de l'Internet, et des services en ligne. - Aptitude à travailler en équipe. - Esprit d'initiative, d'autonomie. - Capacité de créer et de mettre en œuvre des animations et initiatives autour des questions d'Internet, de l'informatique, des usages vertueux, du mieux vivre ensemble. - Capacité à animer des ateliers, évaluer les besoins, et transmettre des connaissances adaptées à différents publics. - Capacité à mettre à la portée des usagers ses connaissances en informatique et internet. - Aptitude et motivation à recevoir et accompagner du public en difficulté. - Connaître les problématiques liées à la fracture numérique - Documenter ses pratiques (création pédagogique / animation / évaluation / partage avec le - réseau local des acteurs du numérique) Objectifs du projet 1/ permettre à chaque habitant du territoire de s'outiller en matériel et d'acquérir ou de développer des compétences pour savoir utiliser de manière autonome les outils numériques. 2/ libérer les usages en éduquant aux bonnes conduites et aux bons réflexes pour une vie numérique sécurisée et consentante. 3/ créer des espaces ressources essentiels et identifiés pour accueillir physiquement les habitants, les informer, les accompagner et développer leur pouvoir d'agir. 4/ Aller vers les publics en dehors du centre : les parents et leurs jeunes enfants ainsi que les seniors les plus éloignés des lieux de médiation

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1100.0 Euros à 1150.0 Euros sur 12.0 mois
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
  • Complémentaire santé
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 1 MoisCette expérience est indispensable

Compétences

  • Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitauxCette compétence est indispensable
  • Concevoir une animation événementielleCette compétence est indispensable
  • Techniques de médiation numériqueCette compétence est indispensable
  • Animer des ateliers multimédia
  • Communiquer à l'écrit de façon appropriée
  • Encourager l'utilisation responsable des réseaux sociaux
  • Sensibiliser aux enjeux de la protection des données

Permis

  • B mention 79.06 (= EB)

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Etre force de proposition
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

CENTRE DES ABEILLES

6 à 9 salariés


M. Salim Mokhnachi

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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