POSTE : Ingénieur Assurance Qualité - Cqv H/F DESCRIPTION : Description du poste: Au sein de l'équipe Opérations industrielles et services après-vente rattaché à l'agence de Saint-Priest, vous occuperez le rôle d'Ingénieur Assurance Qualité CQV H/F. Missions - Apporter un support qualité opérationnel et technique dans le cadre des activités de CQV des équipements à usage unique - Participer à la revue et à l'approbation de la documentation qualité : protocoles, rapports de qualification, déviations, CAPA - Collaborer avec les équipes projets multidisciplinaires pour assurer la conformité réglementaire - Suivre les fournisseurs et garantir la traçabilité et la conformité des équipements et systèmes critiques - Participer aux audits internes/externes et inspections réglementaires. Profil - Formation Bac +5 en qualité, génie des procédés, biotechnologie ou équivalent - Vous disposez de minimum 3 ans d'expérience professionnelle dans un poste équivalent, dans un environnement industriel de la chimie ou de la pharmaceutique - Vous maîtrisez les BPF/GMP - Vous avez connaissance des équipements à usage unique et des processus de qualification - Anglais professionnel indispensable pour être en mesure d'échanger avec les auditeurs et les interlocuteurs étrangers Rémunération et avantages - Politique de télétravail - CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc.) - 13 RTT + un compte épargne temps - Carte de tickets restaurant - Prévoyance santé - Prime de vacances - Prime de cooptation - Contribution aux transports en commun ou forfait à la mobilité durable - Salaire à partir de 38 000€ brut annuel suivant votre expertise. Notre process de recrutement : - Vous candidatez, - Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, - Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio - Si validation, envoi de la proposition de collaboration - Début de votre parcours d'intégration chez nous ! A bientôt dans nos équipes ! La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. » #LI-PH1 #LI-IS1 PROFIL :