Chargé.e d'études (H/F) 77 - MONTEREAU SUR LE JARD
Offre n° 211BMHX
Chargé.e d'études (H/F)
77 - MONTEREAU SUR LE JARD - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 juillet 2026
Le Chargé d'étude assure la gestion technique, administrative et commerciale du parc clients. Il garantit la qualité du suivi client, la cohérence des solutions proposées, la réalisation des chiffrage et devis, ainsi que la coordination avec les équipes de production. Il contribue à la satisfaction client en assurant un support fiable, réactif et structuré. 1. Gestion du parc client - Assurer la mise à jour et le suivi du parc installé (vidéosurveillance, intrusion, contrôle d'accès, SSI), - Maintenir les bases de données techniques et documentaires, - Identifier les besoins d'évolution, de mise en conformité ou de renouvellement des équipements. 2. Suivi client & relation commerciale - Être l'interlocuteur privilégié des clients pour les demandes techniques, administratives ou commerciales, - Assurer un suivi régulier des contrats, interventions, maintenances et engagements de service, - Analyser les retours clients et proposer des actions d'amélioration. 3. SAV et support technique - Traiter les demandes SAV : diagnostic, analyse des pannes, préconisations techniques, - Coordonner les interventions avec le service technique ou les sous-traitants, - Suivre les dossiers jusqu'à leur résolution complète. 4. Coordination avec le service de production - Transmettre les informations techniques nécessaires à la réalisation des chantiers, - Participer aux réunions de lancement et suivi de projets, - Vérifier la cohérence entre les études, les devis et les réalisations terrain. 5. Chiffrages, devis et appels d'offres - Répondre aux demandes de chiffrage des clients (extensions, modifications, nouveaux projets) en coordination avec le bureau d'étude pour s'assurer que les plans soient remis en conformité ; - Réaliser les devis en conformité avec les normes en vigueur (NFS 61-933, APSAD, R81.) - Monter les dossiers de réponse aux appels 'offres publics et privés, - Effectuer les métrés, analyses techniques et économiques. 6. Contrôle et qualité - Vérifier la conformité des solutions proposées avec les exigences règlementaires et normatives - Contrôler la cohérence des documents techniques (plans, schémas, notes de calcul), - Participer à l'amélioration continue des processus internes.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 2650.0 Euros sur 12 mois
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
- Déterminer des axes d'évolution technologiquesCette compétence est indispensable
- Analyser les tendances du marché de la recherche
- Collaborer avec les équipes de production pour industrialiser les innovations
- Conduire des réunions efficaces pour le suivi des projets
- Contrôler la conformité des données
- Contrôler la qualité et la conformité des process
- Coordonner les opérations avec les autres départements
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
- Surveiller les tendances du marché pour rester compétitif
- Traduire les demandes de l'entreprise en solutions techniques
Permis
- B mention 79.06 (= EB)
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Employeur
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