Infirmier.e (H/F)

Infirmier.e (H/F) 13 - MARSEILLE 12

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Offre n° 211BXGP
Infirmier.e (H/F)

13 - MARSEILLE 12 - Localiser avec Mappy

Actualisé le 15 juillet 2026

La Coordination Marseillaise en Santé Mentale et Habitat (GCSMS) recrute un.e Infirmier.e pour intégrer une équipe innovante dans le cadre du dispositif SIIS - Suivi Intensif pour l'Inclusion Sociale. - Un projet porteur de sens Ce dispositif expérimental vise à accompagner de manière globale des personnes présentant des troubles psychiques sévères, avec des besoins médico-sociaux importants et des parcours marqués par des hospitalisations répétées. Notre ambition : favoriser le rétablissement, l'inclusion sociale et le pouvoir d'agir des personnes accompagnées. Site web : EMI - SIIS - CMSMH Projet accompagné dans le cadre de l' « article 51 » : cahier des charges de l'expérimentation SIIS Une équipe pluridisciplinaire dynamique Vous intégrerez l'Équipe Mobile Inclusive (EMI), composée de 17 professionnels engagés : coordinateur.trice, psychiatre, psychologues, infirmier.es, travailleur.se.s sociaux, médiateur.trices de santé pair.es, conseillère d'insertion professionnelle, assistante administratives. Intervention sur Marseille et communes limitrophes, dans une logique de proximité, d'aller-vers et de travail en réseau. Vos missions En tant qu'infirmier.e, vous jouerez un rôle central dans l'accompagnement global des personnes : - Évaluation globale de la santé physique et psychique - Coordination des parcours de soins (psychiatriques et somatiques) - Élaboration et suivi des plans d'action - Interventions "aller-vers" : accompagnement au plus près des lieux de vie - Participation à l'organisation du service (shift manager, permanence téléphonique) - Contribution au suivi et à l'évaluation du dispositif Votre profil Vous êtes un.e professionnel.le engagé.e, autonome et sensible aux approches innovantes : - Diplôme d'État d'Infirmier requis - Expérience auprès de publics vulnérables, idéalement en santé mentale - Intérêt pour les approches de rétablissement, psychoéducation et réduction des risques - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau - Goût pour le travail de terrain et les interventions à domicile - Excellentes qualités relationnelles, d'écoute et d'adaptation - Capacité à créer du lien, même en l'absence de demande initiale Permis B indispensable (déplacements quotidiens) Ce que nous vous proposons - CDI - Temps plein (35h) - Horaires variés : o semaine : 9h-17h ou 13h-20h o samedi : 1 sur 4 (9h-17h) o astreinte téléphonique : 1 semaine toutes les 8 semaines - 8 semaines de congés (5 CP + 3 trimestrielles) - Salaire selon CCN51 (coef. 477) : à partir de 2488€ brut/mois (Ségur + prime incluse) + reprise d'ancienneté - Tickets restaurant Candidature Envoyez votre CV et lettre de motivation. Toute candidature incomplète ne pourra être étudiée.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail en astreinte
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2488.0 Euros à 3028.0 Euros sur 12 mois
  • Primes
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Prime d'astreinte
Déplacements
Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - Diplôme d'Etat d'Infirmier Cette formation est indispensable

Compétences

  • Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patientsCette compétence est indispensable
  • Créer une relation de confiance avec les patientsCette compétence est indispensable
  • Intégrer les retours d'expérience dans les pratiquesCette compétence est indispensable
  • Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activitésCette compétence est indispensable
  • Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Etre ouvert aux changements

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

COORDINATION MARSEILLAISE EN SANTE MENTA

20 à 49 salariés


La Coordination Marseillaise en Sant Mentale et Habitat (GCSMS) associe des acteurs issus de diffrents secteurs d'activit (Bailleurs, structures sociales, mdico-sociales, associations d'accompagnement au logement et/ou l'hbergement, tablissement de sant mentale) afin d'apporter une coordination structurante l'chelle de la ville de Marseille par une approche de coopration sur les questions d'accs et de maintien dans le logement pour les personnes souffrant de troubles psychiques.

Voir la page employeur

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