Technicien Méthodes Process (h/f) (H/F) 45 - Loiret
Offre n° 211CLYP
Technicien Méthodes Process (h/f) (H/F)
45 - Loiret
Actualisé le 15 juillet 2026
Vos principales missions Dans votre rôle de Technicien(ne) Méthodes, vous aurez notamment comme missions : Rédiger et mettre à jour les gammes de fabrication, les cahiers techniques et les instructions de travail Participer à la maîtrise des coûts de fonctionnement liés au service Méthodes Piloter les activités d'améliorations d'équipements ou d'outillages Assurer un support technique à la production et contribuer à la résolution des problèmes techniques Aider à la conception des nouveaux produits, en apportant son savoir et son expérience sur les modes opératoires existant ou sur de nouveau modes opératoires de fabrication Optimiser les procédés de fabrication (sécurité, étude de poste, mode opératoire, ergonomie.) Chiffrer les temps de fabrication et les outillages Participer à la création des dossiers industriels des nouveaux produits Participer à l'élaboration des analyses fonctionnelles et des AMDEC process Traiter les non-conformités liées aux potentielles Titulaire d'une formation supérieure de niveau Bac +2/3 idéalement en Génie Mécanique, Production Industrielle ou dans un domaine technique équivalent, vous bénéficiez d'un minimum de 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous connaissez les procédés et les processus de fabrication, et vos connaissances en mécanique générale constitue un atout majeur. Vous maîtrisez les outils et méthodes de résolution de problèmes (5P, Ishikawa, 8D.) et vous connaissez le processus de modification / mise à jour des gammes de fabrication et vous savez les appliquer dans un cadre opérationnel. Vous êtes également en meure de rédiger des documents techniques clairs et structurés. Vous utilisez efficacement les outils bureautiques du Pack Office et maîtrisez un ERP. Vous possédez un bon niveau d'anglais (lu, écrit, parlé)vous permettant de travailler dans un environnement international ou avec des interlocuteurs anglophones. Vous savez identifier les informations pertinentes, comprendre les liens de causalité et en tirer des conclusions concrètes et applicables. Vous êtes capable de suivre un plan d'actions et de vous adaptez aux changements, qu'ils soient liés à l'environnement de travail ou aux interlocuteurs. Doté(e) d'un bon esprit d'analyse, vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un excellent sens du relationnel. Vous
- Type de contrat
-
Intérim - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire selon profil
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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