Offre n° 211CSPC
Electromécanicien chef d'équipe (H/F)

Actualisé le 13 juillet 2026

Au sein de notre équipe de chauffagistes, vous assurez la coordination et la supervision des activités de maintenance corrective et préventive en chauffage et ECS, en garantissant la qualité, la sécurité et le respect des délais. Encadrer et animer une équipe, Organiser et planifier les interventions, Participer aux travaux, Veiller au respect des délais, des normes de sécurité et des réglementations en vigueur, Suivre un plan de maintenance, Participer aux diagnostics techniques et proposer des solutions adaptées, Assurer la qualité et la conformité des travaux réalisés, Réaliser le reporting (rapports d'intervention, satisfaction client.), Effectuer les astreintes de niveau 2 (1 semaine 5 à 6 fois /an). Electromécanicien expérimenté(e), vous possédez de solides compétences en électromécanique adaptables au chauffage (individuel et collectif), eau chaude sanitaire et énergies renouvelables, ainsi qu'une bonne maîtrise de la lecture de plans et schémas techniques. Vous assurez une veille sur les évolutions technologiques du secteur. Doté(e) de capacités managériales, vous savez encadrer et fédérer une équipe. Vous communiquez avec clarté, analysez efficacement les situations techniques et apportez des solutions adaptées, dans un esprit de service et de diplomatie. Rigoureux(se), autonome et vigilant(e) sur les règles de sécurité, vous faites preuve d'adaptabilité face aux imprévus. Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein (36h/semaine + 12 jours de RTT). À la rémunération (définie selon l'expérience), s'ajoutent les différents avantages : 13ème mois, prime de vacances, chèques déjeuner et offres du CSE. Le temps de travail est réparti sur 4 jours et demi (travail du lundi matin au vendredi midi). Véhicule de service fourni.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

36H/semaine Travail en journée
Travail en astreinte

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2620.0 Euros sur 12.0 mois
Primes
Intéressement / participation
CSE
Titres restaurant / Prime de panier
Complémentaire santé
Salaire sur 13 mois + prime de vacances

Déplacements

Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

10 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
Analyser les performances des machines pour proposer des améliorations
Apporter une assistance technique aux équipes
Collaborer avec les équipes pour améliorer la qualité
Contrôler la conformité des installations automatisées selon les normes de sécurité
Diagnostiquer les pannes des systèmes électromécanique et proposer des solutions
Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)
Effectuer des réglages sur des systèmes automatisés pour optimiser leur fonctionnement
Electromécanique
Encourager l'amélioration continue dans les pratiques
Former les utilisateurs aux procédures de maintenance de base
Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
Identifier les composants et les pièces défectueuses
Lecture de plans et de schémas
Maintenance préventive et curative de deuxième niveau
Planifier les opérations de maintenance des équipements
Renseigner les supports de suivi d'intervention
Réagir efficacement en cas d'incident technique
Réaliser les raccordements hydrauliques, électriques, mécaniques des équipements et des accessoires
Réaliser ou superviser les interventions de maintenance préventive et corrective
Utiliser des appareils de tests (pression, débit, vibration, ...) et de mesure électrique
Veiller à l'application et au respect des règles d'hygiène, de sécurité (port du casque...) , et environnement (gestion des déchets, pollution sonore, etc.) sur le chantier

Permis

B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

Etre force de proposition
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Faire preuve de leadership

Informations complémentaires

Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Location de logements

Employeur

MEDUANE HABITAT

100 à 199 salariés

Depuis 1925, Mduane Habitat dveloppe son action en faveur de l'habitat social. Nous sommes le premier constructeur de logements Laval et logeons un Lavallois sur cinq grce un patrimoine de 6000 logements. Notre principale motivation est la recherche de la satisfaction de nos clients

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