Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F) 47 - BOE
Offre n° 211DTWW
Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)
47 - BOE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 juillet 2026
Sous l'autorité du responsable de pôle, votre mission consiste à accompagner les projets de santé des personnes soutenues par le Centre Ressources Régional en Département. Dans ce cadre vous aurez à : - Soutenir les personnes et leurs familles dans l'élaboration et la réalisation de leur projet de santé - Permettre à chaque personne concernée d'être autonome sur sa santé - Proposer des accompagnements favorisant l'accès aux soins, à la prévention, aux diagnostics, aux prises en charge par tous les professionnels de santé - Mobiliser en priorité des réponses dans le droit commun (professionnels de santé libéraux, association, établissement de santé .) pour répondre aux besoins en santé des bénéficiaires - Développer des réseaux et des partenariats - Contribuer à l'accessibilisation de l'environnement des personnes accompagnées Savoir - Connaissance du public avec TDI (trouble du développement intellectuel) - Connaissance du réseau de santé du territoire - Maitrise de la technique d'entretien infirmier - Connaissance de la méthodologie de projet Savoir - Être - Faire preuve d'autonomie, d'initiative, de réactivité, de créativité et d'adaptabilité Savoir - Faire - Savoir travailler en mode projet - Savoir coopérer avec l'ensemble des parties prenantes au projet - Savoir prendre la parole quel que soit le public et animer des actions de sensibilisation - Bonne maîtrise de l'outil informatique - Capacité à rendre compte de son activité
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Coefficient selon ancienneté et dispositions de la CCN 66 CSE, congés trimestriels, modulation du temps de travail, Prime SEGUR
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Infirmier Cette formation est indispensable
Compétence
- Réaliser des soins infirmiers
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Employeur
TRISOMIE 21 NOUVELLE AQUITAINE
10 à 19 salariés
L'Association Trisomie 21 Nouvelle-Aquitaine regroupe 4 associations départementales (33, 47, 64, 87) et accompagne plus de 400 personnes en situation de handicap et leurs familles. Actrice de l'innovation et d'une politique en faveur de la société inclusive, Trisomie 21 Nouvelle-Aquitaine, dans une dimension partenariale forte, impulse une dynamique de changement sur les territoires à travers la transformation de ses services en Centre Ressources Régional (CRR) afin d'améliorer les parcours de
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