Afin d'assurer la continuité de notre activité pendant la formation de l'un de nos collaborateurs, nous recrutons un Assistant Contrôle de Gestion H/F en CDD (8 mois). Vous êtes sous la responsabilité de Florence, Responsable contrôle de gestion et SI métier, et intégré à l'équipe de la Direction administrative et financière composée de 6 personnes. Vous serez en charge des activités opérationnelles en matière de contrôle de gestion et d'administration de l'outil de gestion interne (gestion commerciale). Pour cela, vos principales missions seront les suivantes : Reporting et contrôle de gestion (50% du temps) - Participation au processus de reporting mensuel ; - Participation aux activités de clôture ; - Calcul de la déclinaison des objectifs pour les métiers et suivi avec calcul des primes correspondantes ; - Elaboration d'études ou d'extractions de données. Administration de l'outil de gestion interne (environ 30% du temps) - Support pour assistance à l'outil de GI (réponse aux utilisateurs, paramétrage.) ; - Contribution à l'évolution de nos outils informatiques (CRM, outil de gestion interne, outils décisionnels.). Administration des ventes (environ 20% du temps) - Préparation des fichiers de facturation ; Processus et amélioration continue (environ 10% du temps) - Participation à l'évolution et au contrôle des process et procédures internes ; - Contrôle de la donnée et mise à jour (directement ou par pilotage). Il est à pourvoir au plus tard le 19 octobre 2026. Vous êtes le candidat idéal si. Vous êtes de formation supérieure en gestion de type M2 en Contrôle de gestion, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 2 ans dans ce domaine et dans une entreprise de prestation de services. Vous avez une très bonne maîtrise d'Excel et une bonne compréhension des outils décisionnels. Vous avez déjà travaillé avec des IA ou êtes motivé pour le faire. Vous êtes rigoureux, curieux et organisé, vous avez des qualités relationnelles et pédagogiques avérées. Vous avez le goût des chiffres et aimez les analyser. Rémunération fixe comprise entre 33K€ et 37K€ brut / an (2-7 ans d'expérience). Nous sommes l'employeur idéal si. Vous souhaitez évoluer dans un environnement moderne avec du matériel et des outils informatiques performants pour exercer vos missions (outils digitaux, IA, dématérialisation). Vous recherchez un équilibre vie privée-vie professionnelle, grâce à des dispositifs facilitant comme le télétravail (jusqu'à 8 jours par mois) et jusqu'à 28 RTT. Vous bénéficiez également de nombreux avantages comme le 13ème mois, des primes, l'intéressement, la participation, la retraite supplémentaire, les tickets restaurants. Notre processus de recrutement Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez pas à nous adresser votre CV accompagné de quelques mots pour nous dire les points clés de votre motivation à nous rejoindre. Nous prendrons alors contact avec vous. Les candidatures sélectionnées par l'équipe RH feront l'objet d'un premier échange téléphonique. Dans le cas d'une poursuite dans le processus de recrutement, nous vous recevrons pour un entretien avec votre futur manager Bruno (DAF), Florence (Responsable Contrôle de Gestion) et un membre du service RH.