Qui sommes-nous ? Spécialisée dans la conception, la fabrication et la pose de charpentes bois pour les bâtiments agricoles (hangars, stabulations, bâtiments de stockage.), notre entreprise est reconnue pour son savoir-faire, la qualité de ses réalisations et son accompagnement de proximité auprès des exploitants agricoles. Entreprise à taille humaine d'une trentaine de collaborateurs, nous concevons des solutions sur mesure, durables et adaptées aux besoins de nos clients. Vos missions Au sein de notre atelier, vous prenez en charge l'assemblage des charpentes bois et assurez l'encadrement d'une équipe de deux collaborateurs, en les accompagnant dans leur montée en compétences. À ce titre, vous serez notamment amené(e) à : - Lire et interpréter les plans de fabrication. - Assembler les charpentes bois au sol. - Utiliser les engins de manutention (chariots élévateurs, etc.). - Encadrer, accompagner et former deux collaborateurs. - Participer à l'amélioration continue des méthodes de fabrication et des standards de qualité. En complément, une journée par semaine, vous assurez le remplacement du conducteur sur le robot de taille pour une utilisation simple de la machine. Ponctuellement, vous intervenez également pour : - réaliser des implantations et des prises de côtes après réalisation de la maçonnerie ; - décharger les livraisons de marchandises en l'absence du magasinier. Votre profil Vous justifiez d'une formation ou d'une expérience significative dans le domaine de la charpente bois, idéalement acquise dans le secteur agricole. Vous possédez : - une bonne connaissance des structures bois ; - un sens de l'organisation, de la rigueur et de l'autonomie ; - un bon esprit pratique et le goût du travail bien fait ; - des qualités pédagogiques et un véritable esprit d'équipe ; - une aisance avec les outils informatiques pour l'utilisation d'un robot de taille ; - un bon relationnel avec vos collègues, les clients et la direction. Un intérêt pour le monde agricole sera particulièrement apprécié. Ce que nous proposons - Contrat : CDI - Temps de travail : 39 heures par semaine - Rémunération : selon votre profil et votre expérience - Avantages : o primes ; o intéressement ; o Prise en charge du déjeuner, y compris pour les collaborateurs sédentaires. Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue pour son savoir-faire, où la qualité du travail, l'esprit d'équipe et la proximité sont des valeurs fortes ? Nous serons ravis d'échanger avec vous.