Directeur des sports et événementiels (H/F)

Directeur des sports et événementiels (H/F) 73 - COURCHEVEL

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Offre n° 211GPYX
Directeur des sports et événementiels (H/F)

73 - COURCHEVEL - Localiser avec Mappy

Actualisé le 16 juillet 2026

La direction des sports recherche son nouveau directeur. Missions principales : Sous l'autorité du Directeur Général des Services, en lien avec le Maire, les élus et le comité consultatif Sports & Événementiel, vous pilotez la politique sportive et événementielle de la commune et contribuez au rayonnement d'une station de montagne de renommée internationale. À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de : → Définir et mettre en œuvre la stratégie sportive et événementielle de la collectivité → Conseiller les élus et contribuer aux projets stratégiques de développement de la collectivité → Encadrer et animer une équipe de 23 agents permanents dont 6 collaborateurs directs → Assurer le pilotage administratif, financier et réglementaire de la direction (budget, marchés publics, conventions, subventions) → Piloter l'exploitation, la maintenance et le développement des équipements sportifs municipaux (patinoire olympique, piscine, gymnase, tennis, Padel, mur d'escalade, stade, Pump Track.) → Suivre le contrat d'exploitation des tremplins de saut à ski et participer au projet de leur rénovation → Participer à la définition des programmes de construction, de rénovation et de modernisation des équipements sportifs → Concevoir, organiser et coordonner les manifestations sportives, culturelles et les grands événements participant à l'attractivité de la station → Coordonner les plannings d'animation et évènementiel de la station → Développer les partenariats avec les associations, fédérations, acteurs touristiques et institutionnels, pour la dynamisation des équipements et de la fréquentation de la station Conditions de recrutement : → Recrutement dans le cadre d'emploi des attachés ou conseillers des APS territoriaux, à défaut contractuel → Rémunération selon profil et expérience → Véhicule de service avec remisage à domicile → Lieu de travail : Courchevel 1850 (Centre technique municipal) → Poste à temps complet → Travail en week-end lors des évènements, réunions en soirée Diplômes : → Formation de niveau Bac +4/5 dans les domaines du management du sport, des collectivités territoriales, de l'évènementiel ou équivalent Compétences professionnelles et techniques : → Maîtrise de la gestion d'équipements sportifs et de l'organisation de manifestations sportives et culturelles → Expérience dans la conduite de projets → Leadership, sens du management et aptitude à fédérer les équipes → Esprit d'initiative et à porter des projets stratégiques → Excellente qualité relationnelle, sens du dialogue → Disponibilité, réactivité, capacité à travailler dans un environnement de montagne lié à la saisonnalité Avantages : → Adhésion possible à l'Amicale du personnel avec de nombreux avantages : forfait de ski à tarif réduit, centre aquatique, cinéma, activités. → Participation employeur à la mutuelle et prévoyance → Prime de fin d'année, CIA, prime d'ancienneté, titres-restaurant → Accompagnement au logement

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail le dimanche
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire
  • Primes
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Selon profil et exprérience
Déplacements
Déplacements : Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 1 MoisCette expérience est indispensable

Compétence

  • Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

MAIRIE

100 à 199 salariés

Site internet
https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/commune-de-courchevel/jobs

Mme Virginie DESPERNET

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
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