L'association APSH 30, gestionnaire d'établissements médico-sociaux, accompagne les personnes en situation de handicap dans les différentes étapes de leur évolution, soutient la réalisation de leur projet de vie et répond à leurs attentes légitimes en matière d'éducation, de formation, de vie sociale et de vie professionnelle. Elle recherche pour son Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (S.A.V.S.) AVENI (file active de 300 personnes) : UN(E) ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF(VE) et SOCIAL(E) - CDD - Temps Complet (1 ETP) - Sous la responsabilité du Directeur du Service et par délégation de la Direction Adjointe de Direction en charge du SAVS, et en lui rendant compte de son activité, il/elle aura pour principale mission : → Réaliser une intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences d'un manque d'autonomie et permettre à la personne accompagnée par le Service d'être autonome et actrice de la réalisation de son projet de vie. Il/elle sera amené(e) notamment à : - Proposer et/ou conduire des activités adaptées aux personnes accompagnées par le SAVS dans les divers domaines de la vie quotidienne, - Participer à l'accompagnement, à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne en liaison avec les autres personnels éducatifs, sociaux ou soignants, en respect du projet de la personne, - Favoriser l'autonomie de la personne et son insertion sociale, - Participer activement à la démarche qualité du Service, - Contribuer à la dynamique du Service et à la mise en œuvre du Projet de Service et plus largement des projets institutionnels, - Intervenir au domicile ou à partir du domicile des personnes accompagnées, - S'inscrire dans une dynamique de travail d'équipe et institutionnelle au sein de son service - Rédiger des comptes rendus de visite. Salaire selon Convention Collective 1951 Lieu d'activité : Nîmes, UTASI Grand Nimes et Camargue Vidourle Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée à temps plein (CDD) Durée hebdomadaire : 35 h Diplôme exigé : Titulaire d'un diplôme d'état de travail social (AMP / DEAES) Expérience exigée : 1 an minimum Permis B obligatoire Prise de fonction : Au plus tôt