Chargé(e) de gestion des revenus fournisseurs H/F-HAVAS VOYAGES (H/F) 92 - Sèvres
Offre n° 211HQMM
Chargé(e) de gestion des revenus fournisseurs H/F-HAVAS VOYAGES (H/F)
92 - Sèvres - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 juillet 2026
Rejoignez Havas Voyages et contribuez activement au pilotage des revenus fournisseurs. En rejoignant l'équipe du contrôle de gestion, vous interviendrez sur des sujets mêlant finance, outils de gestion et relation partenaires. Vous aurez la charge du suivi des revenus fournisseurs d'exploitation (transport aérien, transport ferroviaire, location de véhicules, hôtellerie, tours-opérateurs, etc.) et vous jouerez un rôle clé dans la sécurisation et l'optimisation des revenus fournisseurs, en lien étroit avec les équipes internes et les partenaires externes. Vos principales missions : - Gestion et suivi des revenus fournisseurs - Assurer la maintenance et l'évolution de l'outil de suivi des revenus fournisseurs (super-commissions, fonds marketing, etc.). - Suivre, contrôler et valider les revenus fournisseurs conformément aux accords conclus avec les fournisseurs. - Piloter le processus de facturation : validation, demande d'émission de factures et suivi administratif associé. Fonds marketing & relation partenaires : - Gérer les fonds marketing des tours-opérateurs : suivi des enveloppes budgétaires, validation des opérations et administration de l'outil dédié. - Accompagner et former les utilisateurs aux processus et aux outils de gestion. Amélioration continue & documentation : - Préparer et mettre à jour les procédures, modes opératoires et documentations liés aux processus de gestion. - Être force de proposition dans l'optimisation des outils et des processus. Le poste est à pourvoir très rapidement à Sèvres (92). Candidat idéal ... Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 minimum et, idéalement, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux(se), fiable et à l'aise avec le traitement d'un grand nombre de données. Vous êtes curieux(se), motivé(e) et autonome. Vous avez une réelle appétence pour le développement et la maintenance d'outils. Vous possédez une bonne aisance relationnelle. Votre niveau d'anglais vous permet de lire et de comprendre des contrats rédigés en anglais.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 32000.0 Euros à 38000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Faire preuve d'appétence pour l’utilisation de logiciels numériques et de nouvelles technologies
- Indicateurs de suivi d'activité
- Suivre le système d'informations de gestion
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
Employeur
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