Notre EHPAD recherche un(e) Secrétaire Médical(e) afin de renforcer son équipe administrative dans le cadre d'un CDD de plusieurs semaines, dont la durée sera définie ensemble lors de l'entretien. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dynamique et participerez au bon fonctionnement du service en assurant le suivi administratif des dossiers médicaux et la coordination avec les différents professionnels de santé. Vos missions Sous l'autorité de la Direction et en collaboration avec l'équipe soignante, vous aurez notamment pour missions de : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des résidents, des familles et des intervenants. - Gérer les dossiers administratifs et médicaux des résidents. - Saisir et mettre à jour les informations dans le logiciel Netsoin. - Assurer le suivi des rendez-vous médicaux et des consultations. - Assurer le classement, l'archivage et le suivi des dossiers résidents. - Garantir la confidentialité des informations médicales et le respect du secret professionnel. - Collaborer avec les équipes soignantes, les médecins, les pharmacies, les laboratoires et les partenaires extérieurs. Profil recherché - Titulaire d'un diplôme ou d'une formation de Secrétaire Médical(e), Secrétaire Médico-Social(e) ou expérience significative sur un poste similaire. - Maîtrise des outils informatiques et aisance dans l'utilisation des logiciels métiers. Une connaissance du logiciel Netsoin serait un plus. - Excellentes qualités rédactionnelles et organisationnelles. - Sens de l'accueil, discrétion, rigueur et autonomie. - Une expérience en EHPAD ou dans le secteur médico-social est un atout. Conditions - CDD à temps plein (35 heures). - Durée : plusieurs semaines, à définir ensemble lors de l'entretien. - Travail du lundi au vendredi. - Horaires de journée. - Rémunération selon la convention collective applicable et l'expérience. Vous souhaitez mettre vos compétences administratives et relationnelles au service des personnes âgées et intégrer une équipe engagée ? Rejoignez-nous en nous adressant votre CV et votre lettre de motivation.