Description de l'organisme : Depuis 2007, la Compagnie Azelig développe, en parallèle de ses créations théâtrales tout public et jeune public, des actions artistiques et culturelles, notamment en partenariat avec la DASCO. Elle intervient chaque année dans de nombreuses écoles élémentaires parisiennes. Description du poste La Compagnie Azelig recherche plusieurs intervenant-e-s pour encadrer des ateliers « Prévenir le harcèlement scolaire par le théâtre ». À travers des jeux théâtraux, des improvisations et des mises en situation, ces ateliers permettent aux enfants de développer leur empathie, leur confiance en eux et d'acquérir des outils pour prévenir les situations de harcèlement scolaire. Les ateliers se déroulent dans des écoles élémentaires parisiennes situées dans le cadre : - des TAP (Temps d'Activités Périscolaires) : les mardis et vendredis, de 15 h à 16 h 30 ; - des Ateliers Bleus : les jeudis, de 16 h 30 à 18 h. Il est possible d'assurer un ou plusieurs ateliers, selon vos disponibilités. Contrat : CDD au régime général. Rémunération : 30 € brut par séance de 1 h 30 (1 heure d'atelier et 30 minutes de surveillance en récréation). Les indemnités de fin de contrat (prime de précarité et congés payés), versées à l'issue du CDD, portent la rémunération à 36,30 € brut par séance. Début des ateliers : Ateliers Bleus - Lundi 28 septembre 2026 - Jeudi 1er octobre 2026 TAP - Réunion de pré-rentrée : lundi 31 août 2026 - Début des ateliers : mardi 1er septembre et vendredi 4 septembre 2026 Profil recherché : Nous recherchons des intervenant-e-s ayant une expérience dans l'encadrement d'ateliers auprès d'enfants et souhaitant s'investir tout au long de l'année scolaire. Les candidatures de personnes disponibles pour assurer des remplacements ponctuels sont également les bienvenues. Une pratique du théâtre est indispensable. Une expérience ou une formation en prévention du harcèlement scolaire constitue un véritable atout. Accompagnement pédagogique : La Compagnie Azelig accompagne ses intervenant-e-s tout au long de l'année grâce à des réunions pédagogiques, des formations et des échanges de pratiques. Des supports pédagogiques sont mis à disposition afin d'accompagner la préparation et l'animation des ateliers. Recrutement : Les premiers entretiens se dérouleront entre le 28 juillet et le 1er août 2026, puis entre le 4 et le 8 août 2026. Si certains postes restent à pourvoir, d'autres sessions d'entretien seront organisées par la suite. Ils se dérouleront en priorité en présentiel, mais pourront être organisés en visioconférence pour les candidat-e-s qui ne seraient pas disponibles ou ne pourraient pas se déplacer. Pour postuler, merci d'envoyer votre CV accompagné d'un court message de présentation à ateliers2018@gmail.com.