Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F) 59 - Hantay
Offre n° 211KCQP
Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F)
59 - Hantay - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 juillet 2026
Nous recherchons un.e assistant RH dynamique et motivé.e pour intégrer notre équipe et contribuer au bon fonctionnement administratif et organisationnel de l'établissement et des services. En intégrant notre équipe, vous jouerez un rôle essentiel dans l'établissement, en facilitant la communication, la gestion et le suivi des dossiers des personnes accompagnées et des salariés, tout en garantissant une organisation efficace et fluide. En tant que assistant RH au sein de notre établissement, vous assurez l'accueil, la gestion administrative des dossiers, la gestion du personnel et des dossiers des personnes accompagnées. - Administratif : Accueil téléphonique et physique. Gestion de la correspondance. Gestion de la liste d'attente associative. - Gestion du personnel : Gestion administrative du personnel et des variables de paie (DPAE, Contrats de travail, Absences...) Gestion et coordination auprès des différents organismes (Sécurité Sociale, Prévoyance, Mutuelle...) Collaboration avec le service paie - Gestion des dossiers des personnes accompagnées : Facturation des contributions. Gestion des dossiers administratifs. Suivi des dossiers de renouvellement MDPH. Votre personnalité : Sens de l'organisation, Rigueur et discrétion professionnelles, Excellentes capacités relationnelles et d'accueil, Excellentes capacités rédactionnelles, Sens du collectif. - Vos qualifications : Diplôme d' assistant RH Connaissance de l'outil informatique et bureautique (EIG, Imago...) Connaissance du secteur médico-social appréciée. Poste a 0.8 ETP CDD.
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Rémunération selon CCNT du 15/03/1966
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Concevoir des supports de suivi et de gestion
- Législation sociale
- Réaliser des déclarations réglementaires
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Employeur
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