Juriste Droit Social expérimenté(e) (F/H) (H/F) 69 - ST DIDIER AU MONT D OR
Offre n° 211KHXK
Juriste Droit Social expérimenté(e) (F/H) (H/F)
69 - ST DIDIER AU MONT D OR - Localiser avec Mappy
Publié le 20 juillet 2026
L'UGECAM Rhône Alpes RECRUTE UN Juriste droit social - périmètre national ! Rejoignez un groupe engagé au service de l'intérêt général ! Dans un contexte de transformation du secteur sanitaire et médico-social et de renforcement des enjeux de sécurisation juridique et de dialogue social, la Direction nationale du Groupe UGECAM crée un poste de Juriste en droit social. Intégré(e) à l'équipe de l'UGECAM Rhône-Alpes, vous contribuerez à l'harmonisation des pratiques en droit social et accompagnerez l'ensemble des UGECAM du territoire national en lien étroit avec la Direction Nationale du Groupe, sur des enjeux stratégiques et opérationnels. Des missions spécifiques pour la région Rhône-Alpes seront également confiées. Le poste est basé en région lyonnaise et nécessite des déplacements réguliers au siège parisien ainsi que sur l'ensemble du territoire national. Pourquoi nous rejoindre ? L'UGECAM est un acteur majeur du secteur sanitaire et médico-social et assure la gestion d'établissements et services de l'Assurance Maladie. Nos établissements et services accompagnent des enfants et des adultes en situation de handicap, de perte d'autonomie ou nécessitant des parcours de réadaptation. Notre offre s'est récemment enrichie avec le développement de centres dentaires. Rejoindre l'UGECAM, c'est intégrer une organisation engagée autour de valeurs fortes : engagement, respect, coopération, bienveillance et accès aux soins pour tous. Vous évoluerez dans un environnement collaboratif, au cœur de projets nationaux, avec un impact concret sur la sécurisation des pratiques RH et la qualité du dialogue social. Juriste Droit Social expérimenté(e) (F/H) TYPE DE CONTRAT : CDI TEMPS DE TRAVAIL : Temps plein (forfait) Vous serez rattaché à la Direction des Ressources Humaines de l'UGECAM Rhône Alpes et en lien fonctionnel avec la Direction nationale du Groupe (département RH). Votre activité s'articulera autour de deux volets complémentaires. 1. Appui national auprès des régions (80 %) En tant qu'expert(e) en droit social, vous accompagnez les directions régionales, les DRH et les établissements dans leurs problématiques juridiques. Vous êtes intégré(e) au sein d'une équipe RH nationale et en lien fonctionnel étroit avec la responsable adjointe du département RH de la direction nationale du Groupe UGECAM. À ce titre, vous serez amené(e) à : Conseiller et sécuriser les pratiques - apporter une expertise en droit social individuel et collectif ; - accompagner la gestion des situations sensibles ou complexes ; - sécuriser les pratiques RH et prévenir les risques juridiques ; - rédiger des notes juridiques, guides et outils méthodologiques. Accompagner les organisations du travail - conseiller les régions sur les problématiques liées au temps de travail ; - participer à la sécurisation des aménagements du temps de travail mise en place dans les UGECAM ( aménagement pluri-hebdomadaire, annualisation, forfait jours. ; - accompagner l'évolution des accords collectifs et veiller à leur conformité. Contribuer au dialogue social - relire et sécuriser les projets d'accords collectifs ; - favoriser l'harmonisation des pratiques conventionnelles entre les UGECAM. Contribuer à animer un réseau national - participer aux groupes de travail nationaux ; - contribuer à l'animation du réseau RH/Juridique ; - élaborer des référentiels, procédures et outils communs ; - accompagner la montée en compétences des équipes RH. 2. Appui opérationnel en région Rhône-Alpes (20 %) Totalement intégré(e) au sein du service RH régional de l'UGECAM Rhône-Alpes, vous participez à l'activité en droit social de l'UGECAM Rhône-Alpes en collaboration avec la responsable juridique et relations sociales de l'UGECAM Rhône-Alpes : - accompagner les équipes RH sur les dossiers individuels et collectifs ; - contribuer à la préparation des instances représentatives du personnel ; - participer
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 48000.0 Euros sur 12.0 mois
- Intéressement / participation
- Indemnité transports
- Complémentaire santé
- Restauration
- CSE
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone nationale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétence
- Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
Permis
- B mention 79.06 (= EB)
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale
Employeur
UGECAM RHONE ALPES CAISSES ASSUR MALADIE
20 à 49 salariés
Oprateur rgional de sant priv but non lucratif, l'UGECAM RHONE ALPES est un rseau de 5 tablissements mdico-sociaux (335 places) et 3 tablissements sanitaires (568 lits et places). L'offre de soins est diversifie : handicap, mdecine physique et radaptation, soins de suite en orthopdie, neurologie, pneumologie, pdiatrie... L'UGECAM RHONE ALPES gre le plus grand SSR (Soins de Suite et Radaptation) de la rgion. Mme Victoire BECHT
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