Responsable du LAEP et Accompagnant en santé (H/F)

Responsable du LAEP et Accompagnant en santé (H/F) 78 - LE PECQ

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Offre n° 211KQRT
Responsable du LAEP et Accompagnant en santé (H/F)

78 - LE PECQ - Localiser avec Mappy

Actualisé le 21 juillet 2026

Au sein du service petite enfance et sous l'autorité de la Coordinatrice petite enfance, vous assurez l'accueil des enfants et des familles au LAEP et avez la charge de son organisation. Vous êtes également référent paramédical des structures d'accueil de la petite enfance de la ville. Missions : 1. LAEP (Lieu d'Accueil Enfants Parents) - Organise et participe à l'accueil des enfants et de leurs familles dans le respect des orientations CAF (planning des accueillants, aménagement de l'espace, etc.) et des normes règlementaires. - Gestion administrative du LAEP (rapport de fonctionnement, statistiques, bilans CAF, etc.). - Organise les supervisions avec l'intervenante. - Entretien de bonnes relations avec les partenaires extérieurs (CAF, PMI etc.). - Propose et anime les cafés des parents en lien avec le service jeunesse et les professionnelles de la petite enfance. 2. Accompagnant en santé - Assure le suivi sanitaire des EAJE (Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant) de l'ILE AUX CALINS et des DIABLOTINS en collaboration avec les directrices des structures et les RSAI (suivi des calendriers vaccinaux, suivi des enfants porteurs de handicap, protocoles médicaux, suivi des PAI, accompagnement des équipes, mise en œuvre du PPMS, etc.) sur site à raison d'interventions hebdomadaires - Apporte un soutien pour le suivi sanitaire des EAJE des DAUPHINS, de la FONTAINE et de SAINT EXUPERY en fonction des besoins des directrices. - Assure la permanence sanitaire téléphonique alternée avec une directrice de crèche puéricultrice sur l'amplitude horaire d'ouverture des EAJE (7h30-19h). - Contribue à l'information des professionnelles autour des sujets sanitaires. - Collabore avec les RSAI et la psychologue. - Participe et initie des réunions à destination des familles - Participe aux réunions de directions et aux groupes d'analyse des pratiques dédiés aux directions APTITUDES REQUISES Capacité rédactionnelle, aisance relationnelle, goût pour le travail en équipe et en partenariat. Sens avéré de l'organisation, rigueur, réactivité, polyvalence. Capacité d'écoute, dynamisme et compétences organisationnelles. PROFIL DU CANDIDAT Titulaire du diplôme d'état Infirmier, vous maîtrisez l'outil informatique. TYPE D'EMPLOI Permanent à temps complet à pourvoir à partir du 01/10/2026. Conditions d'emploi : Amplitude horaire : principalement horaire de journée mais possibilité de réunion en soirée ou le samedi de manière occasionnelle. Téléphone portable professionnel AVANTAGES - 13ème mois - Possibilité d'adhésion au CNAS (selon ancienneté) - 15 jours de RTT - Remboursement à hauteur de 75% des transports en commun (abonnement hebdomadaire, mensuel ou annuel) - Participation aux frais des centres de loisirs - Possibilité d'adhésion à la mutuelle de la collectivité

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
38H/semaine Travail en journée
Travail en horaires fixes
Salaire
  • Indemnité transports
  • Complémentaire santé
  • 13ème mois

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Encadrement santé - diplôme d'état d'infirmier Cette formation est indispensable

Compétences

  • Apporter un appui technique au personnel
  • Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
  • Coordonner des programmes d'éducation thérapeutique en lien avec les besoins des bénéficiaires
  • Informer et sensibiliser le public sur les comportements et pratiques de santé pour prévenir les maladies

Savoir-être professionnels

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Etre force de proposition
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

MAIRIE

250 à 499 salariés


Le Pecq, Yvelines (78), ville de 16 345 habitants accessible par le RER ligne A, membre de la Communaut d'agglomration Saint-Germain Boucles de la Seine Mme Nadège ENGELEN

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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