Agent portuaire électricien polyvalent (H/F) 11 - GRUISSAN
Offre n° 211KRJN
Agent portuaire électricien polyvalent (H/F)
11 - GRUISSAN - Localiser avec Mappy
Publié le 20 juillet 2026
Intitulé : Agent portuaire électricien polyvalent (H/F) Permis bateau obligatoire Statut : agent technique qualifié confirmé / technicien de maintenance électrique portuaire, Rattachement hiérarchique : direction générale / direction du port de plaisance / service ressources humaines Rattachement fonctionnel principal : direction du port de plaisance Coefficient : 225 - 245. Evolutif selon expérience et capacités professionnelles Périmètre d'intervention : Office de tourisme, port de plaisance, zone technique portuaire, palais des congrès, espace balnéoludique et autres équipements exploités ou suivis par l'établissement. B. Contexte du poste Dans le cadre de l'exploitation et de la maintenance des installations du port de plaisance et des équipements touristiques municipaux, l'Office de Tourisme de Gruissan recrute un agent portuaire électricien polyvalent. Le poste s'inscrit dans une logique de mutualisation des compétences techniques entre le port de plaisance et les infrastructures de l'Office de Tourisme, avec une dominante forte en électricité HT, MT et BT, en environnement maritime. Les opérations HT/MT sont réalisées dans le cadre des habilitations détenues et sous l'autorité du responsable désigné des installations électriques. C. Missions principales 1. Électricité - cœur de métier L'agent est chargé, dans le respect des normes en vigueur et des règles de sécurité, de : - Exploiter, surveiller et maintenir les installations électriques haute tension (HT), moyenne tension (MT) et basse tension (BT) ; - Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur : o Réseaux électriques portuaires, o Armoires et tableaux électriques, o Bornes de distribution eau/électricité pour les plaisanciers, o Éclairage public et technique, o Installations spécifiques (vidéo, contrôle d'accès, IRVE, équipements événementiels) ; - Diagnostiquer les pannes, proposer et mettre en œuvre les actions correctives ; - Participer aux consignations, déconsignations et essais réglementaires ; - Suivre les interventions d'entreprises extérieures (travaux, contrôles réglementaires) ; - Etude / conception de nouveaux projets (remplacement de ponton, bornes connectées.) ; - Connaissances en électricité photovoltaïque et véhicules électriques. 2. Activités portuaires et techniques polyvalentes Le/la titulaire du poste contribue à la rédaction, à la mise à jour et à la diffusion des procédures de sécurité nécessaires au fonctionnement des sites, en particulier sur le port de plaisance et la zone technique portuaire. En appui de l'équipe portuaire, l'agent peut être amené à : - Intervenir sur les équipements techniques portuaires (pontons, bâtiments, ateliers, capitainerie) ; - Participer à la préparation technique des événements portuaires et touristiques ; - Contribuer à la sécurité des installations et des usagers ; - Apporter un appui technique ponctuel aux équipes de terrain. 3. Interventions pour l'Office de Tourisme Sur les bâtiments et équipements gérés par l'Office de Tourisme, l'agent assure : - La maintenance électrique courante des sites ; - Les adaptations techniques temporaires ou permanentes liées à l'activité touristique ; - Le suivi des installations électriques lors d'événements, expositions ou manifestations. D. Responsabilités et contraintes - Respect strict des diverses normes (NF C 13-100, NF C 15-100, etc.) et des règles de sécurité ; - Travail en extérieur et en milieu maritime ; - Astreintes possibles et interventions ponctuelles en horaires décalés (saison, événements, urgences). - Les astreintes sont organisées et indemnisées conformément aux dispositions conventionnelles et accords applicables au sein de l'établissement ; - Obligation de discrétion professionnelle et de continuité du service public. - Formation qualifiante en électricité (CAP/BEP, Bac Pro, BTS ou équivalent) - Habilitations électriques HT / MT / BT
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois
- Coefficient : 225 - 245. Evolutif selon expérience
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres services de réservation et activités connexes
Employeur
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