CHARGE.E DES AFFAIRES JURIDIQUES (H/F)

CHARGE.E DES AFFAIRES JURIDIQUES (H/F) 75 - PARIS

Postuler à l'offre CHARGE.E DES AFFAIRES JURIDIQUES (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre CHARGE.E DES AFFAIRES JURIDIQUES (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre CHARGE.E DES AFFAIRES JURIDIQUES (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 211KYFC
CHARGE.E DES AFFAIRES JURIDIQUES (H/F)

75 - PARIS - Localiser avec Mappy

Actualisé le 21 juillet 2026

Intitulé du poste CHARGE.E DES AFFAIRES JURIDIQUES - PARTENARIATS ET CONSEIL JURIDIQUE Un plus : si vous avez une expérience dans ce domaine au sein de la Fonction Publique RÉSUMÉ DU POSTE Le chargé des affaires juridiques de la faculté de santé, placé sous la responsabilité de la Directrice du pôle « Affaires juridiques et institutionnelles » de la faculté de santé », a pour mission principale de contribuer à la coordination générale administrative et juridique de la faculté de santé. Il travaille en étroite collaboration avec l'ensemble des directeurs des pôles de la Faculté de santé (7) et assure sur tous les domaines relevant de son champ de compétences un appui technique et une fonction de conseil auprès de la direction générale déléguée et de l'équipe des pôles. A ce titre, il est au carrefour de l'activité de différents niveaux décisionnels et assure un rôle essentiel de trait d'union entre les pôles de la Faculté et ses composantes . De ce fait, le chargé des affaires juridiques répond, en lien avec sa hiérarchie, aux sollicitations de l'ensemble des services centraux comme des services décentralisés. DESCRIPTIF DES ACTIVITÉS Coordination et suivi des partenariats de la faculté : Dans le cadre de la mise en place d'un circuit de suivi des partenariats dits mono-facultaires, la Faculté de santé a mis en place un guichet unique facultaire des conventions. Le chargé des affaires juridiques identifie la nature juridique des conventions, assure l'expertise juridique de premier niveau et assure leur suivi, en lien avec les directions de pôles concernées. En fonction des projets de convention, il pourra être en appui de sa hiérarchie dans le cadre de négociations des contrats. Gestion du précontentieux : Dans le cadre de la gestion des dossiers de précontentieux, le chargé des affaires juridiques assure l'analyse des recours et des réclamations adressés à la faculté de santé. Il rédige les réponses aux recours, en coordination avec le pôle facultaire concerné. Il veille à ce que les réponses soient conformes aux textes en vigueur et aux orientations de l'établissement, et participe activement à la recherche de solutions amiables. Pour les dossiers faisant l'objet d'un contentieux, il assure la coordination avec la Direction générale déléguée aux Affaires Juridiques (DGDAJ) afin de permettre leur instruction. Conseil juridique et rédaction de notes juridiques : Le chargé des affaires juridiques apporte un conseil juridique à la direction, à l'équipe décanale, aux pôles et composantes de la faculté sur toutes les questions relatives au champ d'action facultaire. Dans ce cadre, il rédige des notes juridiques (analyses, avis, recommandations) pour éclairer les décisions et sécuriser les projets. Ces notes peuvent porter sur l'interprétation des textes, l'évaluation des risques juridiques, ainsi que la proposition de solutions adaptées. Veille et culture juridique : Le chargé des affaires juridiques assure une veille juridique active pour anticiper les évolutions législatives et réglementaires impactant la faculté. Dans une démarche proactive, il contribue au développement d'une culture juridique au sein de l'établissement en proposant : - des ateliers de sensibilisation adaptés aux besoins des services, - l'élaboration de modèles de documents (clauses types, actes contractuels, etc.), - la formalisation de circuits et procédures pour sécuriser les pratiques, - ou tout autre outil pédagogique ou méthodologique favorisant l'appropriation des enjeux juridiques par les équipes. Appui juridique général au pôle : Le chargé des affaires juridiques peut être amené à contribuer ponctuellement à d'autres activités du pôle juridique, en fonction des besoins et des priorités. À ce titre, il pourra notamment : - Apporter un appui en période électorale - Participer à l'organisation et au suivi des instances

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
37H30/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 26000.0 Euros à 32000.0 Euros sur 12 mois
  • CSE
  • PROFIL RECHERCHÉ Connaissances - Connaissance de l'environnement ESR, de l'organisation et du fonctionnement de l'université, - Connaître le droit public français, la règlementation régulièrement mise

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Enseignement supérieur

Employeur

UNIVERSITE PARIS CITE

10 000 salariés et plus

Site internet
https://emploi.u-paris.fr/accueil

Mme Stella MANDHOT

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Responsable du pôle affaires juridiques et marchés publics - LBG (H/F)

    MUSEE DE L'AIR ET DE L'ESPACE  - 93 - Aéroport du Bourget

    Sous l'autorité du secrétaire général, vous avez la responsabilité du bureau des affaires juridiques. Vous travaillez en interaction quotidienne avec les différents services du musée. Le poste...

    CDD  - Temps plein

    Publié aujourd'hui

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Responsable des affaires administratives et juridiques (H/F)

    MAIRIE  - 94 - L'HAY-LES-ROSES

    Sous la direction de la Directrice Générale Adjointe Ressources, le(la) Responsable des affaires administratives et juridiques assure la sécurisation des actes administratifs de la collectivité...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 12 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Responsable juridique, ressources humaines et conformité (H/F)

    GIL AMBULANCES  - 94 - VILLEJUIF

    PILOTAGE JURIDIQUE ET CONFORMITE * Conseiller la Direction sur les problématiques juridiques et réglementaires.* Assurer la veille juridique permanente. *Sécuriser les activités de l'entreprise au...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 18 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Conseiller.e juridique - Chargé.e d'études F/H - 92 (H/F)

    AKTISEA  - 92 - Malakoff

    AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 18 jours Soyez parmi les 1ers à postuler

    Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : METEOJOB(déjà vu)

    Responsable juridique (H/F)

    92 - Rueil-Malmaison

    Description du poste : Rattaché(e) au DAF en tant que Responsable juridique unique. Vos missions:***Pilotage stratégique et négociation contractuelle Proposer des stratégies juridiques pragmatiques...

    CDD  - Non renseigné

    Publié il y a 10 jours

    CDD
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Responsable juridique affaires/secteur santé F/H - Droit, fiscalité

    MICHAEL PAGE INTERNATIONAL FRANCE  - 92 - Rueil-Malmaison

    Descriptif du poste:\n\n\nRattaché(e) au DAF en tant que Responsable juridique unique.\n\nVos missions:\n* Pilotage stratégique et négociation contractuelle\n* Proposer des stratégies juridiques...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 8 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : BROADBEAN(déjà vu)

    Responsable juridique risques et assurances/Manager de transition H/F

    Michael Page Interim  - 75 - Paris

    En tant que Responsable risques et assurances, vous intégrez la Direction Assurances composée de 4 personnes et êtes rattaché(e) au Directeur Assurances Groupe. Vos missions : - Participer au...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 4 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Responsable Juridique Droit Collectif F/H - Administration des RH

    TESSI DOCUMENTS SERVICES  - 92 - Boulogne-Billancourt

    Descriptif du poste:\n\nRattaché(e) à la Direction des Relations sociales, vos missions principales en tant que Responsable des Affaires sociales, seront :\n\nPiloter la politique sociale du Groupe...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 12 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Responsable Juridique Immobilier F/H - Droit, fiscalité

    WEXECUTIVE  - 75 - Paris 8e Arrondissement

    Descriptif du poste:\nAu sein de la Direction Juridique Groupe de notre client, vous rejoindrez l’équipe juridique immobilier France pour un CDD de 9 mois à compter de fin aout 2026.\nEn tant que...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 19 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Responsable juridique droit des sociétés F/H - Droit, fiscalité

    FoxLegal  - 95 - Roissy-en-France

    Descriptif du poste:\n\nRattaché(e) à la Direction Générale et en étroite collaboration avec les équipes Finance, RH et Opérations, vous êtes le référent juridique sur l'ensemble des problématiques...

    CDI  - Non renseigné

    Publié aujourd'hui

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.