ANIMATEUR MAJEUR POUR L'ACCUEIL DE LOISIRS Ste Menehould H/F

ANIMATEUR MAJEUR POUR L'ACCUEIL DE LOISIRS Ste Menehould H/F 51 - Sainte-Menehould

Offre n° 211LSXZ
ANIMATEUR MAJEUR POUR L'ACCUEIL DE LOISIRS Ste Menehould H/F

51 - Sainte-Menehould - Localiser avec Mappy

Publié le 21 juillet 2026

Nous recherchons un(e) animateur(trice) majeur(e) et motivé(e) pour compléter notre super équipe durant l'accueil de loisirs du mois d'août pour la semaine du 17 au 21. Vos missions : - Proposer et animer des activités fun et adaptées aux enfants - Veiller à la sécurité et au bien-être de chacun - Participer à la vie quotidienne du centre - Partager votre bonne humeur et votre énergie avec l'équipe Votre profil : - BAFA, BPJEPS (ou non diplômé mais ayant déjà une expérience en animation auprès d'enfants) - Dynamique, sérieux(se) et créatif(ve) - À l'aise avec le travail en équipe - Toujours prêt(e) à jouer, créer, rire et accompagner les enfants dans leurs aventures !

Type de contrat
CDD - 5 Jour(s)
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • selon profil

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté - expérience similaire serait un +

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Petite enfance - ou BAFA Cette formation est indispensable

Compétences

  • Assurer la sécurité des participants durant les activitésCette compétence est indispensable
  • Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
  • Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activitéCette compétence est indispensable
  • Prévenir et résoudre les conflitsCette compétence est indispensable
  • Susciter l'intérêt, l'autonomie, l'expression, l'émancipation et la curiositéCette compétence est indispensable
  • Adapter les activités en fonction des saisons et des événements
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Favoriser l'intégration sociale des jeunes
  • Promouvoir le respect mutuel entre les jeunes
  • Proposer des activités communautaires pour renforcer la cohésion
  • Proposer et animer des activités de loisirs adaptées pour favoriser le développement personnel
  • Veiller au respect des règles de vie collective

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

CC DE L'ARGONNE CHAMPENOISE

50 à 99 salariés

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