Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) 84 - ROBION
Offre n° 211LVVX
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
84 - ROBION - Localiser avec Mappy
Publié le 21 juillet 2026
Groupe à taille humaine et dynamique, Sedna vise l'excellence des prestations à disposition des Ainés. Elle accueille des personnes âgées autonomes ou en perte d'autonomie dans un cadre rassurant et enveloppant, à deux pas des commerces et des activités du centre-ville. La Résidence La Bastide du Luberon recherche 2 Aides-Soignant(e)s - Poste en 10H de jour - Travaille 1 WEEK END /2 Descriptif de poste : Travaillant en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier(e), l'aide-soignant(e) a pour mission d'accompagner la personne âgée dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne, quel que soit son niveau d'autonomie. Il/elle dispense des soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie des résidents et à compenser partiellement un manque ou une diminution d'autonomie de ceux-ci. Sous la responsabilité du cadre soignant de la résidence, vous aurez comme principales missions : - Dispenser les soins d'hygiène et de confort nécessaires au bien-être physique et psychique du résident - Contribuer au maintien de l'autonomie de la personne âgée dans sa vie quotidienne en mobilisant ses propres ressources - Veiller au bien-être et à la sécurité du résident. - Effectuer le suivi, les surveillances et la traçabilité des soins qui lui sont confiées, selon les règles de bonnes pratiques et/ou les protocoles - Ecouter le résident et sa famille et exprimer une réponse adaptée et appropriée, dans son champ de compétences en veillant au bien-être et à la sécurité du résident, en orientant les familles et les résidents vers l'interlocuteur adapté à leur demande. - Collaborer à des actions d'intérêt professionnel pluridisciplinaire notamment en participant et en suivant le plan de soin et le projet de vie individualisé - Respecter le secret professionnel. Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) et bénéficiez idéalement d'une première expérience au sein d'un EHPAD. Ce métier exige de solides qualités humaines : la qualité de l'accompagnement repose sur une relation d'écoute et de confiance. Motivé(e), dynamique, vous êtes une personne à l'écoute des besoins des personnes, vous avez le sens des responsabilités et appréciez le travail en équipe. Raisons de nous rejoindre : o Un jour travaillé entraine un jour de repos, pour un meilleur équilibre vie professionnelle, vie personnelle o Planning annuel sur roulement o Avantage en nature repas o Parking gratuit sur la résidence o Prise en charge mutuelle 100% (base) Option disponible sur demande o Accès à tout moment à votre planning via application mobile o Votre voix est écoutée pour les décisions de votre résidence o Des équipements adaptés pour travailler dans de bonnes conditions o Parcours formation sur mesure o Des référents à vos côtés (bientraitance, métier, handicap...) o Primes mensuelles (mensuelles, sujétions de dimanches, jours fériés et nuits, prime d'assiduité 45€ par mois) o Reprise d'ancienneté dans le salaire de base (1% par année d'ancienneté, sous réserve de justificatifs) o Ségur 1 et 2 versés mensuellement Si vous souhaitez faire une différence dans la vie de nos ainés tout en évoluant dans votre carrière, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique chez S.E.D.N.A. France !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2076.44 Euros sur 12 mois
- Intéressement / participation
- Complémentaire santé
- Reprise ancienneté à 100% sous présentation des justificatifs
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Niveau Bac Aide-soignant - DIPLOME AIDE SOIGNANT Cette formation est indispensable
Compétences
- Diplôme d'Etat d'aide-soignantCette compétence est indispensable
- Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic
- Connaissance des principes de la bientraitance
- Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement
- Créer une relation de confiance avec les patients
- Modalités de prise en charge du patient
- Règles d'hygiène et d'asepsie
- Règles de confidentialité
- Surveiller l'état de santé d'une personne
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
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