ASSISTANT COMMUNICATION EN ALTERNANCE (H/F)

ASSISTANT COMMUNICATION EN ALTERNANCE (H/F) 57 - METZ

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Offre n° 211LWNJ
ASSISTANT COMMUNICATION EN ALTERNANCE (H/F)

57 - METZ - Localiser avec Mappy

Actualisé le 21 juillet 2026

Tu es passionné(e) par la communication, dynamique et force de propositions ? Tu recherches un apprentissage pour la rentrée prochaine ? Tu prépares une licence (à partir de la 3ème année) en communication/marketing. Tu es doté(e) d'une très belle plume. Tu es curieux(se), avec 100 idées à la minute et une culture générale, digitale et des réseaux sociaux. Tu as un bon esprit d'équipe ainsi qu'un bon relationnel. Rejoins la CMA57. Tes missions seront les suivantes : - Communication visuelle : o Déclinaison de l'identité visuelle de la compagnie sur différents supports. o Co-production ou réalisation de supports vidéo et contenus graphiques (plaquettes, flyers, affiches, illustrations, infographies, visuels clés, .). - Communication digitale : o Création, mise en place et gestion des visuels sur les écrans d'accueil des différents sites. o Contribution à la mise à jour et à l'animation du site internet et de l'intranet (Sharepoint). o Réalisation de supports vidéo de type animations ou autres. o Reportage photos, tri et retouches. o Reportage vidéo avec montage. - Réseaux sociaux : o Mise à jour du calendriers rédactionnel, création de visuels, réflexion visant à générer de l'engagement sur les réseaux sociaux. Tu auras également l'occasion de réaliser des publications. - Communication externe : o Participation au déploiement des campagnes de communication (Journée Portes Ouvertes, Semaine de l'Apprentissage, Semaine Européenne du Développement Durable, Semaine du Numérique, RDV de la reconversion professionnelle, Campagne de rentrée, Campagnes produits, ...). - Communication écrite : o Création, mise en forme, relecture et correction de documents de communication ou pédagogiques (PowerPoint, fiches métiers-diplômes, .). o Co-conception et création de différents supports (articles/pages pour le site internet, posts réseaux sociaux, emailing). o Veille au respect de la charte graphique du groupe sur les tous les supports de communication. - Communication interne : o Participation aux animations récurrentes et à la vie de service. o Être force de propositions de supports et outils afin de renforcer l'impact des actions et apporter de nouvelles idées. o Veille médiatique sur les stratégies et actions de marques employeurs concurrentes. o Recherche thématique (développement durable, teambuilding, .). o Bilan des événements, campagnes, enquêtes. o Mesure de l'efficacité de la communication, proposition d'amélioration et réflexion sur des actions et projets. - Evènementiel : o Participation aux projets évènementiels o Soutien dans l'organisation, accompagnement sur les projets et le suivi d'événements. o Participation aux évènements (intersites, en extérieur, ,.) Compétences requises - Très bonnes capacités rédactionnelles (excellent niveau de français obligatoire). - Capacités d'analyse et de synthèse. Attention aux détails. - Polyvalence. - Rigueur, organisation et autonomie. - Esprit d'initiative. - Très bon relationnel et capacité d'adaptation à des interlocuteurs différents. - Aisance à travailler en équipe. - Maitrise des outils informatique et de communication : o Suite Adobe (Photoshop, Indesign, Illustrator, ...) & Canva ; o Pack Office notamment Powerpoint ; o Wordpress et backoffice sites web. - Permis B car déplacements intersites ou en extérieur. - Rythme d'alternance souhaité : présence de minimum 3 jours/sem. en entreprise. - Poste en apprentissage, basé à Metz (57) à pourvoir dès que possible.

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • BARÊME APPRENTI
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+2 ou équivalents Communication professionnelle

Compétences

  • Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'informationCette compétence est indispensable
  • Faciliter la communication interne et externe
  • Promouvoir l'image de l'entreprise sur les réseaux sociaux
  • Travailler en groupe, en réseau

Permis

  • B mention 79.06 (= EB)

Savoir-être professionnels

  • Etre force de proposition
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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