Dépanneur électromécanicien / Dépanneuse électromécanicienne d'éq (H/F) 42 - ST ETIENNE
Offre n° 211LXMH
Dépanneur électromécanicien / Dépanneuse électromécanicienne d'éq (H/F)
42 - ST ETIENNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 juillet 2026
Filiale du GROUPE GONZALES, ETI reconnue depuis plus de 50 ans, GONZALES EPM5 , installée à Saint-Etienne (42000) conçoit et réalise des ensembles mécaniques, des machines spéciales et des outillages pour des secteurs exigeants tels que le nucléaire, la défense, le médical, l'énergie, le pétrole & gaz (Oil & Gas) ou encore la recherche. Notre site, rassemble une équipe engagée, animée par l'excellence technique et le sens du service client. Nos collaborateurs passionnés contribuent à la réalisation de projets complexes et uniques, répondant aux normes les plus strictes, en France comme à l'international. Nos activités s'inscrivent également dans des projets stratégiques à haute valeur ajoutée, contribuant aux enjeux de souveraineté industrielle. Missions Rattaché(e) au Directeur de site, vous intégrez l'équipe atelier et intervenez sur des équipements mécaniques complexes à forte valeur ajoutée : machines spéciales, sous-ensembles mécaniques, équipements existants à remettre en état ou à faire évoluer (rétrofit). Dans ce cadre, vous pouvez également être amené(e), de manière occasionnelle, à participer au montage d'équipements neufs, en lien avec les équipes projets et l'atelier. Vous travaillez sur des projets unitaires ou petites séries, depuis l'analyse technique jusqu'à la remise en service, avec des interventions ponctuelles chez nos clients lors des phases d'intégration ou de mise en service. Tâches Analyser le dossier technique confié (plans mécaniques, nomenclatures, spécifications, documents de contrôle) Réceptionner, identifier et préparer les composants à assembler Définir et préparer les outillages spécifiques nécessaires aux opérations de montage, de remise en état ou de retrofit Réaliser les opérations de remise en état, réparation et rétrofit (démontage, remplacement, amélioration de composants) Participer, de façon ponctuelle, au montage d'équipements neufs (machines spéciales, sous-ensembles mécaniques) Effectuer les contrôles finaux : dimensionnels, fonctionnels et visuels Renseigner les documents de suivi et de traçabilité Participer à l'installation et à l'intégration des équipements chez les clients Contribuer aux réunions de production et aux démarches d'amélioration continue Garantir le respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité Organisation du travail 38 h / semaine, dont 3 h supplémentaires majorées à 25 % Travail en journée sur 4,5 jours Lundi au jeudi : 7h30 - 12h30 / 13h30 - 16h45 Vendredi : 7h30 - 12h30 Votre profil Formation technique BEP à Bac+2 (maintenance industrielle, mécanique, électromécanique.) Minimum 5 ans d'expérience en maintenance industrielle, rétrofit, remise en état ou montage de machines spéciales Très bonne lecture de plans mécaniques Maîtrise de l'outillage portatif et des instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre.) À l'aise avec les outils informatiques (consultation de plans, suivi de production) Curieux(se), rigoureux(se) et organisé(e) Capacité à transmettre son savoir et à communiquer efficacement Apprécie le travail en équipe et les environnements techniques exigeants Acteur(trice) d'un climat de travail sain et collaboratif Un plus si: Utilisation pont roulant, chariot élévateur CACES 3 et nacelle Rémunérations possibles De 35000€ brut à 40000€ brut en fonction des profils Sur 13 mois, Prime annuelle, Primes transport, Chèques cadeaux, mutuelle, Programme de parrainage Notre processus de recrutement comporte 2 à 3 entretiens : -Découverte du site, des services et du poste de travail. Présentation au responsable du service concerné et au directeur de site. -Après validation de la proposition d'embauche, la promesse d'embauche est établie afin de confirmer les missions et la date de votre intégration. Nous gardons le contact, durant toute votre intégration : -Appels, visites, afin prendre de vos nouvelles, de répondre à vos questions
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
38H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12 mois
- Primes
- Intéressement / participation
- Indemnité transports
- Complémentaire santé
- Sur 13 mois, Prime annuelle, Prime transport, Chèques cadeaux, mutuelle, Programme de parrainage.
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- CAP, BEP et équivalents Maintenance industrielle
- Bac+2 ou équivalents Maintenance industrielle
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Mécanique industrielle
Employeur
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