Agent Chargé du Contrôle d'Urbanisme (H/F)

Agent Chargé du Contrôle d'Urbanisme (H/F) 06 - EZE

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Offre n° 211MBLQ
Agent Chargé du Contrôle d'Urbanisme (H/F)

06 - EZE - Localiser avec Mappy

Publié le 21 juillet 2026

La Mairie de Eze recherche Agent Chargé du Contrôle d'Urbanisme (H/F). Cadre d'emplois : Adjoints administratifs / Adjoints techniques Techniciens territoriaux (selon niveau de responsabilités) Service : Service Urbanisme Positionnement hiérarchique : - Sous l'autorité du Responsable du service urbanisme - Relations fonctionnelles avec : - Police municipale - Services de l'État (DDTM, ABF.) - Pétitionnaires, entreprises, architectes Missions principales : 1. Contrôle de l'application du droit des sols : - Vérifier la conformité des constructions, travaux et aménagements réalisés sur le domaine privé au regard des autorisations délivrées (permis de construire, déclarations préalables, permis d'aménager.). - Réaliser des contrôles sur site (visites de terrain). - Constater les infractions au code de l'urbanisme et rédiger les rapports de constat et procès-verbaux. - Participer à la mise en œuvre des procédures administratives et judiciaires en lien avec les infractions constatées. 2. Suivi des travaux autorisés : - Contrôler la conformité des travaux en cours ou achevés avec les autorisations délivrées. - Analyser les Déclarations d'Achèvement et de Conformité des Travaux (DAACT). - Signaler les non-conformités et proposer les suites administratives appropriées. - Assurer le suivi des dossiers jusqu'à leur régularisation ou leur clôture. 3. Gestion administrative et juridique des dossiers : - Instruire et suivre les dossiers liés au contrôle de l'urbanisme. - Rédiger des courriers administratifs (mises en demeure, demandes de régularisation, notifications). - Participer à la constitution de dossiers précontentieux et contentieux en lien avec le service juridique. - Assurer une veille réglementaire en matière d'urbanisme. 4. Information et accompagnement du public : - Participer à la prévention des infractions par l'information en amont des porteurs de projets. Activités secondaires : - Contribution à l'amélioration des procédures internes du service. - Appui ponctuel à l'instruction des autorisations d'urbanisme selon les besoins du service. Compétences requises : Savoirs : - Connaissance du code de l'urbanisme et de la réglementation associée. - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales. - Notions de droit administratif et de procédures contentieuses. Savoir-faire : - Capacité à analyser des dossiers techniques et réglementaires. - Aptitude à réaliser des contrôles sur le terrain. - Qualités rédactionnelles (rapports, courriers, comptes rendus). - Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers d'urbanisme. Savoir être : - Rigueur et sens de l'organisation. - Capacité d'analyse et de discernement. - Qualités relationnelles et pédagogiques. - Diplomatie et fermeté dans l'application de la réglementation. - Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité. Contraintes particulières : - Déplacements fréquents sur le territoire communal. - Travail en extérieur. - Contacts parfois conflictuels avec les administrés. Conditions d'exercice : - Poste à temps complet - Permis B requis - Poste basé en mairie - Agent commissionné - Agent assermenté - PC portable fourni - Véhicule de service attribué Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire : 1 600,00€ à 1 700,00€ par mois Avantages : Carte restaurant, Véhicule de fonction Lieu du poste : En présentiel Horaire : Du lundi au jeudi : de 9h à 12h et de 14h à 17h30 Le vendredi de 9h à 12h et de 13h30 à 16h30

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Véhicule
  • 1 600,00€ à 1 700,00€ Net/Mensuel
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

MAIRIE D'EZE

50 à 99 salariés

Voir la page employeur

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