Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F) 92 - Hauts-de-Seine
Offre n° 211MMPY
Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)
92 - Hauts-de-Seine
Actualisé le 22 juillet 2026
Son dispositif L'ESSOR Enfance et Famille regroupant 8 établissements et services intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance, l'Insertion par le logement et la Protection Judiciaire de la Jeunesse recrute : 1 Technicien en Intervention sociale et Familiale Pour son service d'AEàD / AEMO (92) Sous l'autorité de l'Adjointe de direction du service, vous serez amené(e) à exercer l'accompagnement éducatif de mineurs et de leurs familles dans un cadre administratif et/ou judiciaire. MISSIONS PRINCIPALES - Les modalités et conditions d'intervention sont définies institutionnellement selon le protocole en vigueur et adaptées à chaque situation familiale (objectifs, moyens, rythme et durée), - Si l'intervention concerne essentiellement la vie familiale et se déroule au domicile, pour autant elle porte aussi sur l'ouverture à l'extérieur, (sorties familiales, courses...) la dimension sociale et environnementale (démarches, accompagnements administratifs...), - Compte tenu de la dynamique, du contexte et des contraintes familiales, l'intervention de la TISF nécessite adaptabilité, ajustements et respect du rythme et de l'intimité familial, - Des temps de concertation réguliers entre TISF, TS et psychologue permettent d'assurer la cohérence des interventions PROFIL ET COMPETENCES RECHERCHEES : - Diplôme TISF ou équivalent - Des qualités relationnelles, réflexives et rédactionnelles sont nécessaires à la fonction. CONDITIONS MATERIELLES - Rémunération selon classification conventionnelle Congés conventionnels, - œuvres sociales - Prime mobilité vélo ou prise en charge des transports 50% - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100%
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1952.62 Euros à 2958.03 Euros sur 12 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétence
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
ESSOR Enfance et famille
10 à 19 salariés
L'ESSOR association reconnue d'utilité publique 43 établissements et services, 1200 salariés, secteur social médicosocial. Mme Isabelle PERREAU
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