Assistant particulier du Secrétaire Général (H/F) 21 - DIJON
Offre n° 211MPRD
Assistant particulier du Secrétaire Général (H/F)
21 - DIJON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 juillet 2026
Employeur handi-engagé
Les activités principales sont les suivantes : - Tenue de l'agenda en liaison avec le secrétaire général et l'équipe de direction ; - Préparation des dossiers du secrétaire général pour ses rendez-vous et réunions ; - Traitement de divers documents : recherche, rédaction, mise en forme, classement et archivage (rapports, notes, courriers.) ; - Accueil physique et téléphonique, prise de rendez-vous, accueil des visiteurs, orientation des demandes vers les services compétents ; - Gestion de la boîte courriel du cabinet en binôme avec la cheffe de cabinet, suivi des courriels via une application dédiée - Communication interne et externe : relations avec les services de la DSDEN et du Rectorat, les inspecteurs de l'éducation nationale, les établissements scolaires, le conseil départemental, la préfecture et les autres services de l'État ; - Gestion des demandes d'audience : syndicats, parents d'élèves, personnel enseignant ; - Organisation des entretiens des professeurs des écoles : situation administrative ou professionnelle ; - Réservation et préparation des salles de réunion ; - Suivi des congés de la DSDEN et des établissements scolaires du second degré : mise à jour de l'application congés pour les personnels administratif de la DSDEN (congés et télétravail), tableaux de suivi des congés des établissements scolaires ; - Suivi des dossiers thématiques confiés par le secrétaire général. Descriptif du profil recherché Connaissances, savoirs : - Fonctionnement des administrations publiques - Bonne connaissance du système éducatif et de ses acteurs - Techniques de documentation et de communication. Savoir-faire : - Expérience sur poste comparable souhaitée. - Facultés d'anticipation et d'adaptation, travail dans l'urgence et gestion des aléas - Réactivité aux consignes, savoir planifier, alerter, hiérarchiser les priorités et respecter les délais (veille active) - Faire preuve d'analyse et de structuration du travail - Sens des initiatives et des responsabilités - Sens de la communication - Maîtrise de l'outil informatique et bureautique (Word, Excel, PowerPoint, publipostage, mailing.) - Capacités rédactionnelles et de mise en forme. Savoir-être : - Bonne présentation - Avoir le sens de l'intérêt général et du service public - Savoir travailler en équipe (nécessité de polyvalence avec les deux autres assistantes du cabinet) - Faire preuve de discrétion, de loyauté et de rigueur - Disponibilité (travail à temps complet indispensable) et possibilité d'assurer les permanences avec les collègues afin de couvrir une large plage horaire. Compétences : - Capacité à prioriser, rigueur, méthode et organisation - Réactivité dans la réponse aux demandes et dans la gestion des situations - Bonne capacité d'initiative et d'autonomie - Solides compétences en matière de rédaction - Capacité à communiquer et à travailler en équipe - Loyauté, discrétion et confidentialité.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires fixes - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros sur 12 mois
- Votre rémunération est déterminée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle.
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent Cette formation est indispensable
Compétences
- Bureautique et outils collaboratifs
- Classer des documents
- Gestion des réservations de salles de réunion
- Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
- Gérer les réservations de salles et de matériel
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Organiser des déplacements professionnels
- Organiser des réunions et rédiger les comptes rendus
- Participer à l'organisation d'événements internes
- Planification des tâches et gestion des priorités
- Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
- Renseigner, mettre à jour une documentation technique
- Rédaction d'écrits professionnels
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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