Comptable général(e) (H/F) 67 - STRASBOURG
Offre n° 211NFMQ
Comptable général(e) (H/F)
67 - STRASBOURG - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 juillet 2026
Description du poste : Le/la Comptable Général(e) assure le traitement des opérations comptables techniques et garantit la fiabilité des traitements relevant de son périmètre. Il/elle participe à l'élaboration des arrêtés comptables, réalise les analyses et calculs nécessaires aux opérations et apporte son expertise technique à l'équipe comptable. Rattaché(e) à la Responsable Comptable, il/elle intervient sur la comptabilité des deux sociétés (SPL) et du GIE en collaboration avec l'ensemble de l'équipe comptable et de la Responsable du Contrôle de Gestion et les autres services de l'entreprise. Gestion comptable Assurer la tenue de la comptabilité générale. Réaliser les opérations comptables complexes. Contrôler la cohérence des écritures comptables. Réaliser les analyses comptables nécessaires à la fiabilité des comptes. Veiller à la correcte application des règles comptables. Contrôler le suivi comptable des immobilisations et des amortissements. Qualité comptable Réaliser des contrôles de cohérence sur les comptes. Identifier les anomalies techniques. Proposer les corrections nécessaires. Participer à l'amélioration de la qualité comptable. Alerter la Responsable Comptable sur les anomalies significatives ou les risques identifiés. Trésorerie Assurer la mise à jour des fichiers de suivi des engagements financiers. Construire, actualiser et analyser le prévisionnel de trésorerie. Gestion fiscale Valider les calculs et la préparation des déclarations de TVA. Préparer les éléments nécessaires aux déclarations fiscales annuelles. Réaliser les calculs fiscaux complexes. Réaliser les écritures fiscales complexes. Facturation et refacturation Déterminer les éléments de calcul des facturations complexes. Réaliser les calculs des refacturations intercompagnies et transmettre les éléments nécessaires à l'établissement des factures. Calculer les appels à cotisations. Contrôler la cohérence des éléments servant à la facturation. Clôtures Préparer les écritures d'inventaire. Réaliser les provisions, FNP, CCA, PCA et PAR. Réaliser les travaux de justification des comptes complexes. Réaliser un contrôle technique des travaux préparatoires réalisés par l'équipe comptable. Préparer les dossiers de révision en vue des échanges avec les Commissaires aux comptes. Amélioration continue Participer aux projets d'évolution du service comptabilité. Participer aux évolutions des outils comptables. Être force de proposition dans l'amélioration des processus. Participer à la rédaction et à l'actualisation des procédures comptables. Appui technique Apporter un soutien technique aux membres de l'équipe comptable. Apporter un appui technique aux collaborateurs sur les sujets comptables complexes. Participer à la montée en compétences de l'équipe. Assurer une veille sur les évolutions comptables et fiscales. Collaboration transverse Collaborer avec la Responsable Comptable, la Comptable expérimentée et le Responsable Financier. Participer aux échanges avec la Responsable du Contrôle de Gestion et le service Juridique. Assurer la continuité d'activité au sein de l'équipe comptable. Participer aux projets transverses de la Direction Administrative et Financière. Les missions décrites ci-dessus ne présentent pas un caractère exhaustif et pourront évoluer en fonction des nécessités du service, de l'organisation et des évolutions de la Direction Administrative et Financière. Compétences attendues : Bac +4/5 en comptabilité, finance ou DSCG. Expérience de 7 ans minimum dans un poste de comptabilité générale ou de révision. Compétences techniques Excellente maîtrise de la comptabilité générale. Maîtrise des clôtures comptables. Maîtrise de la fiscalité courante. Maîtrise des écritures d'inventaire. Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel. Bonne connaissance des ERP comptables. Bonne connaissance de l'environne
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Primes
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
- PPV / Prime vacance
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétence
- Logiciels comptables
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Services auxiliaires des transports terrestres
Employeur
GRAND EST MOBILITES
50 à 99 salariés
Première région ferroviaire de France hors Ile-de-France, la Région Grand Est s'est engagée dans un plan d'actions complet afin d'être la région pilote pour la relance du train régional en France. En ce sens, elle a constitué - avec quatre métropoles et agglomérations - une Société Publique Locale ferroviaire afin de doter le territoire d'un outil de pilotage opérationnel lui permettant de prendre en main plusieurs missions de service public stratégiques. Mme Betul KUCAN
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