Référent social (H/F)

Référent social (H/F) 44 - NANTES

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Offre n° 211PHYX
Référent social (H/F)

44 - NANTES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 24 juillet 2026

Poste en CDD jusqu'au 31/09/2026 - 0.5 ETP (17.5 h/semaine) Dispositif temporaire École Joséphine Baker A pourvoir dès que possible -> Préambule : Dans le cadre de la mise à disposition temporaire de l'ancienne école Joséphine Baker par la Ville de Nantes, l'Association Les Eaux Vives Emmaüs est sollicitée pour assurer la coordination du site, l'organisation de la vie collective et l'accompagnement social des ménages accueillis (80 personnes et enfants). Le projet vise à accueillir et accompagner des familles et personnes isolées sans solution d'hébergement, tout en favorisant leur accès aux droits et leur orientation vers des solutions pérennes. Afin de garantir le démarrage, la structuration et le pilotage de ce dispositif exceptionnel, l'association constitue une équipe d'intervenants sociaux, coordonnée par un chargé de mission et articulée avec un référent social. -> Missions principales (liste non exhaustive) : L'intervention du référent social vise à garantir un suivi individualisé des ménages, à fluidifier les parcours d'hébergement et d'accès au logement, ainsi qu'à préparer les orientations vers des solutions plus stables et pérennes, en veillant à la cohérence des accompagnements et à la continuité des parcours. Par délégation de la Directrice Générale des Eaux Vives Emmaüs et sous l'autorité de la Directrice de Pôle, vous serez en charge de : - Réaliser une évaluation globale et approfondie de la situation des ménages accompagnés - Mettre en œuvre un suivi individualisé des familles, en veillant à la continuité et à la cohérence de leur parcours - Favoriser l'ouverture des droits et l'accès effectif aux dispositifs de droit commun - Orienter les ménages vers les ressources, structures et dispositifs adaptés à leurs besoins - Assurer la coordination avec les partenaires institutionnels, médico-sociaux, sanitaires et associatifs du territoire - Contribuer à la fluidité des parcours d'hébergement et d'accès au logement, en préparant les orientations vers des solutions de stabilisation ou de logement pérenne - Participer à l'aménagement du site sur les plans logistique et technique - Veiller au respect du règlement de fonctionnement et au bon entretien du site ainsi que des espaces collectifs, en lien avec l'équipe - Garantir le respect et la bonne utilisation des espaces communs et des équipements. -> Profil demandé : - Savoir s'adapter et avoir le sens du travail en équipe, - Avoir une maîtrise des activités liées à l'accompagnement social des publics en grande précarité, - Faire preuve d'initiative - Maîtriser l'environnement bureautique et l'outil informatique -> Expérience souhaitée : - Expérience sur ce type de poste serait un atout - Expérience auprès du public en grande précarité, à la rue et des personnes en situation de migration serait un plus -> Formation souhaitée, toute candidature sera étudiée : - Assistant de service social, Conseiller en économie sociale et familiale, Educateur spécialisé ou formation équivalente. -> Conditions particulières : - Poste basé à Nantes - Horaire de journée, disponibilité ponctuelle en soirée et week-end selon les besoins du projet - Rémunération selon Accords Collectifs CHRS : groupe 5 (1 905.63€ brut pour un temps plein sans Ancienneté) + Prime « Ségur du social » - Avantages : temps de travail annualisé, œuvres sociales (CSE), forfait mobilité durable, congés enfants malades, congé menstruel.

Type de contrat
CDD - 2 Mois
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 952.81 Euros sur 12 mois
  • CSE
  • + prime « SEGUR du social »

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formations

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Assistance service social

Compétence

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Savoir-être professionnels

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Avoir l'esprit d'équipe

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Employeur

LES EAUX VIVES EMMAUS

50 à 99 salariés

Site internet
https://leseauxvives.org/

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