L'agent de service intérieur créé les conditions pour un séjour sécurisé/sécurisant et de qualité des personnes accueillies, avec les ASI de l'établissement et en lien avec le/la maitre (sse) de maison, sans autorité hiérarchique. Poste en CDD pour 1 mois, renouvelable Mise en œuvre des conditions d'un cadre de vie agréable (décorer), confortable et sécurisé - Aménager l'espace de sorte à garantir sa fonctionnalité, son confort et son agrément en tenant compte des personnes, et conformément au projet de l'établissement - Maintenir le lieu de vie agréable et confortable Réalisation de l'entretien du cadre de vie - Assurer l'entretien des espaces communs et des espaces privatifs en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité, les protocoles liés à l'entretien du cadre de vie, dans le respect de l'intimité des personnes - Respecter les plans d'entretien des locaux - Utiliser les produits, les techniques et les équipements liés à l'entretien du cadre de vie - Assurer le bon fonctionnement des équipements conformément aux notices et règles d'usage, repérer et transmettre les dysfonctionnements éventuels à la/au maitresse/maitre de maison et/ou à la direction Participation à l'entretien du linge, - Veiller à l'acheminement du linge (chariots de linge - Veiller à l'acheminement du linge (chariots de linge sale et retour linge propre) selon la procédure en vigueur, en lien avec la maitresse de maison - Veiller au bon fonctionnement des équipements et transmettre les dysfonctionnements éventuels à la/au maitresse/maitre de maison et/ou à la direction Préparation des repas - Connaitre et respecter les principes de conservation des aliments et d'hygiène alimentaire, savoir prévenir les intoxications alimentaires - Assurer la réchauffe des plats et la traçabilité conformément aux procédures de sécurité alimentaire - Veiller à la traçabilité des équipements (changement des thermographes, prise de température des réfrigérateurs.) selon les procédures de sécurité alimentaire - Assurer la présentation agréable des plats pour les personnes accueillies - Veiller au bon fonctionnement des équipements et transmettre les dysfonctionnements éventuels à la/au maitresse/maitre de maison et/ou à la direction - Assurer la plonge et l'entretien de la cuisine après chaque service selon les procédures en vigueur Etablissement d'un lien à l'oral et à l'écrit aux prises de service, transmission des informations nécessaires à la qualité et à la continuité de l'accompagnement (sur les personnes, les conditions d'hébergement.) - Recueillir, cibler, transmettre les informations à l'oral et à l'écrit en utilisant les supports adaptés - Respecter les règles de confidentialité, et de discrétion professionnelle dans la transmission des informations Alerte, signalement des situations préoccupantes et les faits de maltraitance selon les procédures en vigueur - Adopter une posture bientraitante conformément aux textes de référence et aux bonnes pratiques en matière de bientraitance - Etre en veille, repérer les situations ou les indices de maltraitance, en référer à l'encadrement et savoir les signaler Participation à des temps pluridisciplinaires (projets institutionnels, réunions d'équipe, formations, analyses de pratique.) et à la réflexion institutionnelle Participation à l'intégration de nouveaux professionnels, à l'accueil de stagiaires