Rejoignez l'aventure solidaire et ambitieuse des PEP Atlantique Anjou Un poste à impact, une mission à incarner ! L'URIOPSS recrute pour l'Association Les PEP Atlantique Anjou, son Directeur / sa Directrice Général(e) d'Association - 2 pôles d'activités : Socio-éducatif et scolaire - Protection de l'Enfance ; - 12 000 bénéficiaires - 180 salariés - - CDI temps plein - Forfait jours - CCN ECLAT - Rémunération : entre 65 K€ et 75K € brut/an selon profil (primes et astreintes comprises) - Prise de fonction : janvier 2027 Vous prenez la Direction Générale d'une association historique de l'Education Populaire qui œuvre depuis de nombreuses années pour l'éducation, la protection de l'enfance et l'inclusion. Vous rejoignez une gouvernance engagée, des équipes investies, des fonctions support renforcées et un territoire dynamique pour écrire une nouvelle page du développement des PEP Atlantique Anjou. Vos défis : - Porter un projet de consolidation, de transformation fidèle aux valeurs des PEP et répondant aux besoins des publics, tout en assurant son avenir économique. Porter une vision : Poursuivre le projet stratégique engagé ; Animer le développement du pôle socio-éducatif et des centres de séjours en particulier ; Faire évoluer le modèle économique historique sans renoncer aux valeurs fondatrices - Développer les coopérations territoriales : Renforcer les liens avec les collectivités, l'Éducation Nationale, la CAF et les partenaires institutionnels ; Identifier de nouvelles opportunités de développement ; Représenter les PEP Atlantique Anjou dans les réseaux locaux, régionaux et nationaux et collaborer avec les membres du réseau PEP. - Fédérer autour d'une ambition commune : Consolider l'organisation collégiale ; Accompagner les managers ; Faire converger les différentes cultures de l'Association autour d'un projet partagé - Piloter la performance associative : Mettre en œuvre le projet stratégique ; Garantir la qualité des prestations et des accompagnements ; Assurer la pérennité financière et immobilière en particulier en réinventant le modèle économique du tourisme social Vous vous reconnaîtrez si : - Vous êtes un.e leader authentique qui accompagne l'épanouissement des personnes et des équipes - Vous savez donner une direction tout en laissant de l'autonomie. Vous êtes à l'aise avec la collégialité et la subsidiarité - Vous appréciez les environnements où l'engagement humain compte autant que la performance. - Vous savez dialoguer avec des élus, des partenaires institutionnels autant qu'avec les bénéficiaires, les familles, les bénévoles et les salariés - Vous êtes à l'aise dans les contextes complexes où il faut décider, convaincre et embarquer. - L'action militante vous motive. Le profil que nous recherchons : - Vous êtes diplômé.e de niveau 7 - Vous connaissez idéalement l'éducation populaire, le tourisme social, les politiques publiques en faveur de la jeunesse, les fonctionnements des collectivités territoriales, les réseaux associatifs, l'écosystème local, régional et national, . La connaissance de la protection de l'enfance constitue un atout supplémentaire. - Vous avez déjà démontré votre capacité à transformer une activité historique, développer de nouveaux modèles économiques et créer des partenariats solides avec des collectivités. - Vous avez une expérience significative dans des postes équivalents et vous maîtrisez le management, les RH et la gestion financière. Adressez CV et Lettre de motivation jusqu'au 15 septembre 2026 A l'attention de Emmanuel Bonneau, en charge du recrutement, par mail : accueil@symevolution.fr Nous vous invitons à prévoir des disponibilités pour un premier entretien avec à Nantes dans la semaine du 40 ou 41