Dans le cadre du développement de son service composé de sept personnes, Monts d'Arrée communauté recrute un.e coordinateur.rice de travaux sur un CDD de 18 mois. MISSIONS : 1. Coordination des travaux eau & assainissement (réseaux humides, usines, études, branchements...) - Élaborer le programme des travaux en lien avec le directeur du service et l'équipe d'exploitation - Suivre les plannings des travaux - Elaboration de cahier des charges des marchés de travaux - Suivi des DT/DICT/arrêtés de voirie avant chantiers - Suivi des entreprises chargées des travaux et études : contrôle, traçabilité via un reporting régulier - Lien permanent avec : maître d'œuvre et assistant à maîtrise d'ouvrage - Rendre compte de l'état d'avancement et/ou dysfonctionnements relatifs aux chantiers - Lien permanent avec l'équipe exploitation - Contrôler l'exécution des marchés et la conformité des travaux - Suivre les demandes de branchements eau, assainissement, déplacements compteur par les usagers : RDV usagers, métrés, plans, fournitures 2. Animation pour la réduction des besoins en eau et des prélèvements dans le cadre d'opérations collectives auprès des professionnels, collectivités, particuliers - Base de données des "gros consommateurs" d'eau - Mise en place de la télérelève chez les "gros consommateurs" - Animation pour les économies d'eau 3. Gestion patrimoniale - Mise à jour du SIG existant - Accompagnement à la mise en place de la nouvelle gestion SIG COMPETENCES MOBILISEES : 1. Connaissances - Services publics eau et assainissement - Travaux publics réseaux humides et génie civil - Suivi de chantiers - Travailler en sécurité 2. Savoir-faire - Gestion en mode projet, utilisation d'outils type MS Planner ou Project - Opérations sur QGIS ou équivalent - Bases du dessin technique - Animation de réunions techniques - Rédaction DT/DICT 3. Savoir être - Rigueur rédactionnelle - Ecoute des entreprises et des usagers - Esprit d'équipe PROFIL RECHERCHE : Diplômé au minimum d'un BAC +2 (génie civil, travaux publics, métiers de l'eau, environnement..) ou disposant d'une expérience sur un poste similaire. MODALITES : - CDD de droit privé de 18 mois - accroissement temporaire - Rémunération groupe IV de la convention collective 2147 (2200 € brut mensuel les trois premiers mois puis 2600 € / 2700 € brut mensuel les 15 mois suivants) - Prise de poste souhaitée : lundi 2 novembre 2026 - Date limite de candidature : mardi 8 septembre 2026 - Dates du jury de recrutement : mercredi 16 septembre, jeudi 17 septembre, mercredi 23 septembre ou jeudi 24 septembre - à partir de 16h30