Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous intervenez sur l'ensemble du cycle RH, du recrutement à l'intégration, en passant par la gestion administrative. Vos missions: RecrutementGestion du recrutement de A à Z : recueil du besoin auprès des managers, sourcing, sélection, jusqu'à l'intégration du collaborateurRecrutement sur des profils variés : PNC, Agents d'escale, alternants, comptablesPilotage de la campagne annuelle de recrutement des alternants et suivi de leur parcours Gestion des stagiaires et alternantsTutorat de stagiaires Gestion des stagiaires « découverte » et « hors découverte » Administration du personnelSaisie et suivi des arrêts maladieContrôle des feuilles de pointage Projets RHParticipation à des projets RH transversesRéalisation des bilans sociauxProfil recherché Profil recherché:Formation Bac+3 à Bac+5 en Ressources HumainesPremière expérience réussie en RH Bon relationnel, rigueur et sens de l'organisationCapacité à gérer plusieurs sujets en parallèleDiscrétion et respect de la confidentialité des donnéesMaitrise de l'anglais