La commune de Dieuze recrute un Chef de bâtiment spécialisé en électricité et éclairage public (H/F) avec prise de poste dès que possible afin d'assurer la gestion, la maintenance du patrimoine bâti et le développement des installations électriques et du réseau d'éclairage public communal. Sous l'autorité du responsable des ST, vous aurez pour missions de : - Assurer le suivi, la maintenance préventive et corrective des installations électriques des bâtiments communaux. - Organiser, coordonner et contrôler les interventions de votre équipe et des entreprises prestataires. - Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer les solutions techniques adaptées. - Garantir la conformité des installations électriques et veiller au respect des normes de sécurité en vigueur. - Assurer le suivi des contrôles réglementaires et la levée des observations. Éclairage public - Assurer la gestion technique, l'exploitation et la maintenance du réseau d'éclairage public. - Planifier les travaux de rénovation, d'extension et de modernisation du réseau (LED, économies d'énergie, télégestion). - Suivre les interventions des entreprises spécialisées et contrôler la qualité des prestations. - Participer à l'élaboration des programmes d'investissement et des budgets liés à l'éclairage public. - Assurer le suivi des signalements des usagers et veiller à la continuité du service. - Participer à la mise en valeur du patrimoine communal par les illuminations festives et les mises en lumière d'équipements. Activités transversales - Participer à la préparation, au suivi et à la réception des travaux. - Élaborer les besoins en matériels et participer à la rédaction des pièces techniques des marchés publics. - Conseiller les élus et les services sur les projets relevant de son domaine de compétence. - Participer aux astreintes techniques selon les nécessités du service. Profil recherché - Formation en électrotechnique ou électricité. - Expérience confirmée dans la maintenance des bâtiments et/ou la gestion d'un réseau d'éclairage public. - Bonne connaissance des normes électriques, des ERP, des installations d'éclairage public et des règles de sécurité. - Connaissance des technologies LED, des systèmes de télégestion et des démarches de maîtrise de l'énergie appréciée. - Maîtrise des outils informatiques et aptitude au suivi technique et administratif. - Habilitations électriques en cours de validité. - Permis B indispensable (permis BE ou C apprécié selon les besoins du service). Qualités attendues - Sens du service public. - Rigueur, autonomie et capacité d'organisation. - Aptitude à encadrer une équipe et à coordonner des prestataires. - Esprit d'initiative, disponibilité et réactivité. - Bon relationnel et capacité à travailler en transversalité avec les services et les partenaires. Conditions de recrutement - Cadre d'emplois : Agent de maîtrise territorial ou Technicien territorial (selon le profil et les conditions statutaires). - Poste à temps complet. - Rémunération statutaire, régime indemnitaire, participation à la protection sociale complémentaire, CNAS et avantages liés à la collectivité.