Responsable adjoint / Responsable adjointe de magasin de grande d (H/F) 13 - Arles
Offre n° 211QKJP
Responsable adjoint / Responsable adjointe de magasin de grande d (H/F)
13 - Arles - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 juillet 2026
Employeur handi-engagé
Rejoins Action une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions ! Tu seras amené(e) à : o Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin et les accompagner au quotidien o Gérer ton point de vente : commande du magasin, réception, gestion des stocks, implantation des nouveautés, plan de merchandising o Être un membre actif de l'équipe d'encadrement, gérer l'organisation de la journée o Veiller au développement et à la renommée du magasin o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses) o Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous vous pouvons t'offrir: o Une base de salaire brut annuel de 27 804€ sur 12 mois, au statut agent de maitrise Plus, des avantages salariaux tels que : o le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) o Une prime de participation attractive o Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans o Une formation d'intégration de 8 semaines Et, des avantages sociaux tels que : o Ticket restaurant d'une valeur de 7e o Avantages grâce à un CSE dynamique o Des cartes cadeaux o 15% de remise sur la gamme produit en magasin o Des perspectives d'évolution concrètes o Et bien d'autres... Profil de candidat(e) recherché(e) : o Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts o Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 ou tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce ou le management d'équipe o Disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin (du lundi au samedi) y compris certains dimanches et jours fériés o Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Enfin, ce poste est également disponible en alternance. 3 postes à pourvoir
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Conditions de travail
-
Station assise prolongée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 27804.0 Euros sur 12 mois
- CSE
- Titres restaurant / Prime de panier
- Intéressement / participation
- Complémentaire santé
- Prime de participation, 13ème mois, ticket restaurant d'une valeur de 7euros, remise du personnel, cartes cadeaux...
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Commerce
Compétences
- Elaborer une stratégie commerciale
- Superviser la gestion d'une entité commerciale
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Supermarchés
Employeur
ACTION FRANCE
250 à 499 salariés
ACTION est un discounter international non-alimentaire au concept innovant et en pleine croissance, créé en 1993. Connu pour son assortiment surprenant et complet, aux prix étonnamment bas, ACTION propose 5.000 articles dans les secteurs Ménage & Inventaire, Décoration, Fournitures de bureau, Mode & Textile, Aliments & Boissons, Bricolage, Jouets, Lessive & Nettoyage et Cosmétiques. ACTION possède aujourd'hui plus de 650 magasins aux Pays-Bas, en Belgique, en Allemagne et en France.
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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