Veilleur.euse de nuit 80% (ASAP) (H/F) 33 - TALENCE
Offre n° 211QYNP
Veilleur.euse de nuit 80% (ASAP) (H/F)
33 - TALENCE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 juillet 2026
Le Centre départemental de l'enfance et de la famille recrute pour son service de l'ASAP de la Maison départementale de la parentalité, un.e auxiliaire de puériculture de nuit à 80%. Le service de l'ASAP accueille et accompagne des familles avec au moins un enfant de moins de 3 ans ou à naître. Le service est situé à Talence. Missions : - Assurer une veille de nuit pour la sécurité des personnes et des biens -Travail en binôme -Recevoir les demandes et besoins des familles - Gestion du collectif et du quotidien - Gestion et médiation des conflits - Observer et évaluer les compétences des familles et les besoins des enfants - Ecouter, conseiller ; sécuriser et contenir - Poser et tenir le cadre, aider les familles à y mettre du sens - Repérer les urgences et y répondre de manière individuelle et adaptée, savoir différer le cas échéant. - Faire des transmissions synthétiques et pertinentes afin de permettre la continuité du service - Soutenir les parents dans leurs fonctions parentales Salaire : Rémunération de la fonction publique hospitalière, reprise d'ancienneté possible sous conditions. CDD à 80% de 6 mois renouvelable, prise de poste au 01/08/2026 Ce poste nécessite de fournir votre attestation d'honorabilité. Vous pouvez effectuer dès à présent votre demande sur le site https://honorabilite.social.gouv.fr/ en vous connectant avec France Connect (champ d'intervention : protection de l'enfance, profil : professionnel en établissements, services et lieux de vie sociaux et médico-sociaux).
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 26H/semaine
Travail de nuit
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Fonction publique hospitalière
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture Cette formation est indispensable
Compétences
- Contrôler l'accès et la circulation des personnes
- Relayer de l'information
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
CENTRE DEP DE L'ENFANCE ET DE LA FAMILLE
500 à 999 salariés
Établissement public (métropole bordelaise), relevant de l'Aide Sociale à l'Enfance : accueille et accompagne mineurs, jeunes majeurs, famille, crèche sociale. Une équipe pluridisciplinaire composée d'éducateurs, d'auxiliaires de puériculture, de psychologues, de professionnels de santé (psychomotricienne, orthophoniste, infirmiers) et de médecins (généraliste, pédiatre, psychiatre) est au service du projet. Mme Françoise SAINT GEOURS
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