Offre n° 211QZZB
Employé(e) polyvalent(e) en hôtellerie (H/F)

Actualisé le 27 juillet 2026

Nous recherchons pour la saison touristique, un(e) Employé(e) polyvalent(e) en hôtellerie sur le secteur de Gramat et ses alentours. - Réfection des chambres. - Entretien des locaux. - Mise en place et desserte du petit déjeuner - etc... Poste à pourvoir rapidement. Vous bénéficierez d'un accompagnement individualisé pour favoriser votre retour dans l'emploi. Vous devez vérifier votre éligibilité à l'Insertion par l'Activité Economique auprès de votre conseiller. Vous pouvez candidater sur la plateforme de l'inclusion https://inclusion.beta.gouv.fr

Type de contrat

CDD Insertion - 3 Mois
Insertion par l'activ.éco.

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés

Salaire

13.30 € brut horaire + 10 % de CP

Déplacements

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Compétences

Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
Normes d'hygiène et de sécuritéCette compétence est indispensable
Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissementCette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipe
Faire preuve d'autonomie
Avoir le sens du service

Informations complémentaires

Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines

Employeur

EMPLOI SERVICES

20 à 49 salariés

Site internet: http://www.emploi-services-gramat.fr

Emploi Services est une association intermédiaire créée en 1996. Basée à Gramat, notre zone d'intervention couvre les cantons de Gramat, Lacapelle-Marival, CSur de Causse Employeur de proximité, l'association a pour objectif de faciliter l'insertion socio-professionnelle des demandeurs d'emploi grâce à des missions de travail auprès de particuliers, de collectivités, d'associations et d'entreprises du secteur et à un accompagnement personnalisé de nos salarié(e)s.

Voir la page employeur

Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.