Chargé HSE chantier (H/F) H/F 62 - Calais
Offre n° 211RCRG
Chargé HSE chantier (H/F) H/F
62 - Calais - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 juillet 2026
Nous recherchons pour notre client basé à Calais Chargé HSE chantier (H/F). La mission consiste à : - Assurer un support auprès des chargés de travaux et des entreprises intervenantes - Réaliser le suivi et la surveillance d'un point de vue HSE des différents chantiers en cours sur le site ASN Calais - Assurer une présence constante sur le terrain pour maintenir un bon niveau de sécurité et d'environnement sur les différents chantiers. Dans le cadre de la mission, le chargé HSE sur chantier devra assurer le respect des règles HSE sur l'ensemble des chantiers dans le cadre du projet Ambition 2030, en : - Assurant la bonne application du PGS, des PPSPS au quotidien sur le chantier clos et indépendant ainsi que la bonne application des PdP sur les différents chantiers en lien avec le projet Ambition 2030 - Veillant à la bonne application de la réglementation, des procédures ASN (Travail en hauteur (nacelle / échafaudage), manipulations mécanique (grues / nacelle / pelle...., produits chimiques, ...) - Animant les accueils, s'assurant de la bonne réalisation des 5 minutes sécurité et des causeries sur les sujets HSE. - S'assurant du passage des consignes début/fin de poste - Procédant à des tours de chantiers quotidiens, en réalisant des audits terrain puis les en formalisant et communiquant les rapports au donneur d'ordre. En cas de relevé d'anomalie, réclamer un plan d'actions (actions / pilote / dates) et réaliser le suivi des actions - Faisant arrêter immédiatement toute situation à risque et en avertissant le donneur d'ordre et le service HSE ASN. Dans le cas du chantier clos et indépendant, avertir immédiatement avec le coordinateur SPS, donneur d'ordre et service HSE ASN. - Analysant avec réactivité les risques particuliers relevés, les risques liés à la coactivité, en participant à la recherche de solution, en étant force de proposition, en validant les mesures à prendre. Dans le cas du chantier clos et indépendant, communiquer avec le coordinateur Expérience chantier (5-7 ans mini) Communication adaptée aux différentes situations de chantier Connaissance de le réglementation applicable Réactif, force de proposition Maîtrise du pack office
- Type de contrat
-
Intérim - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
38H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
CRIT
250 à 499 salariés
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