Technicien de Maintenance (h/f) (H/F) 82 - ST LOUP
Offre n° 211RYRX
Technicien de Maintenance (h/f) (H/F)
82 - ST LOUP - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 juillet 2026
Envie de donner du rythme à votre carrière en maintenance industrielle ? Adecco recrute pour l'un de ses clients un Technicien de Maintenance (H/F) afin de renforcer son équipe sur deux sites industriels. À la clé : une mission longue durée, un accompagnement à votre arrivée avec un mois de formation, et une véritable opportunité d'évolution vers un CDI. Le poste est à pourvoir à partir de fin août. Notre client est un acteur reconnu dans la fabrication de portes et fenêtres métalliques. Son défi au quotidien ? Maintenir des outils de production performants et garantir une qualité irréprochable. En rejoignant l'équipe, vous occuperez un rôle central dans le bon fonctionnement des installations et la continuité de la production. Votre terrain de jeu ? Des équipements variés et des technologies industrielles de pointe. Au quotidien, vous alternerez entre maintenance préventive et curative, avec pour objectif de maintenir les lignes en pleine performance. Vous serez amené(e) à : - Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour remettre les équipements en service ; - Réaliser les opérations de maintenance préventive afin d'anticiper les arrêts de production ; - Participer à l'amélioration continue des installations en proposant des solutions concrètes ; - Collaborer étroitement avec les équipes de production pour optimiser la disponibilité des équipements. Vous travaillerez notamment sur des profileuses à lames, des machines à commandes numériques et des lignes automatisées, au sein d'un environnement technique stimulant où chaque journée apporte son lot de défis. Le poste est réparti entre les sites de Golfech et Saint-Loup (82340). Vous travaillerez en horaires de journée, du lundi au vendredi, permettant un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Ce que l'on vous propose : - Un contrat d'intérim de 12 mois ; - Une rémunération attractive, définie selon votre expérience et vos compétences ; - Un parcours d'intégration structuré avec passation et accompagnement ; - Une perspective concrète d'embauche en CDI. Pour faciliter votre prise de poste, un véritable passage de relais est prévu avec le titulaire actuel avant son départ, afin que vous puissiez prendre vos marques sereinement et démarrer dans les meilleures conditions. Copilot said:. Le profil que nous recherchons. Vous avez une première expérience en maintenance industrielle et vous aimez comprendre, diagnostiquer et résoudre les pannes avec méthode. Curieux(se) et réactif(ve), vous appréciez le terrain, le travail en équipe et les environnements où chaque journée apporte son lot de défis techniques. Vos atouts : - Vous appliquez les règles de sécurité avec rigueur ; - Vous savez diagnostiquer efficacement les dysfonctionnements et prioriser vos interventions ; - Vous êtes autonome tout en appréciant le travail en collaboration avec les équipes de production ; - Vous maîtrisez la maintenance préventive et corrective ; - Vous disposez de bonnes bases en électricité, mécanique et automatisme industriel ; - Une expérience sur des équipements à commandes numériques est un plus. Vous êtes titulaire d'un Bac ou équivalent dans un domaine technique et vous justifiez idéalement d'une première expérience d'au moins un an en maintenance industrielle. Envie de rejoindre une entreprise où votre expertise a un impact direct sur la performance des équipements ? Postulez dès maintenant ! Adecco s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Toutes les candidatures sont étudiées avec la plus grande confidentialité..
- Type de contrat
-
Intérim - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.5 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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