Directeur d'établissement Hôtel & Restaurant (H/F) 42 - ROANNE
Offre n° 211RZCN
Directeur d'établissement Hôtel & Restaurant (H/F)
42 - ROANNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 juillet 2026
Le Dôme & La Suite - Roanne (42) Prenez la direction d'un établissement indépendant en pleine croissance Implantés au cœur de Roanne, Le Dôme et La Suite développent un concept unique associant restauration, hôtellerie et expérience client haut de gamme. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons notre futur Directeur d'Établissement Hôtel & Restaurant. Nous recherchons une personnalité entrepreneuriale, capable de piloter l'exploitation, manager les équipes et accompagner la croissance de l'entreprise tout en garantissant l'excellence opérationnelle et la satisfaction de nos clients. Votre mission : Véritable bras droit de la direction, vous êtes responsable de la performance globale de l'établissement. Vous pilotez l'ensemble des activités : Direction opérationnelle - Superviser l'exploitation quotidienne du restaurant et de l'hôtel - Garantir la qualité de service et l'expérience client - Veiller au respect des standards, procédures et normes d'hygiène - Assurer une présence terrain forte auprès des équipes et des clients Management - Recruter, intégrer, former et accompagner les collaborateurs - Fédérer les équipes autour d'objectifs communs - Organiser les plannings et optimiser les ressources - Développer les compétences et l'autonomie des équipes Le profil recherché Vous êtes un manager confirmé, passionné par l'hospitalité et les métiers du service. Compétences attendues Leadership reconnu Expérience en gestion de centre de profit Excellente culture du service client Forte sensibilité commerciale Capacité à piloter des indicateurs de performance Organisation et rigueur Goût du terrain et esprit d'initiative Expérience souhaitée - Minimum 5 ans d'expérience sur un poste de direction ou direction adjointe - Expérience en hôtellerie, restauration ou hôtellerie-restauration - Management d'équipes pluridisciplinaires - Maîtrise des enjeux de rentabilité et de développement commercial Développement commercial - Développer le chiffre d'affaires du restaurant et de l'hôtel - Optimiser le taux d'occupation et le revenu moyen des chambres - Mettre en œuvre des actions commerciales et événementielles - Développer la notoriété de l'établissement - Piloter la satisfaction client et la gestion des avis en ligne Gestion & Performance - Suivre les indicateurs de performance - Maîtriser les coûts d'exploitation - Suivre les marges et la masse salariale - Construire et piloter les plans d'action d'amélioration - Assurer un reporting régulier auprès de la direction Ce que nous vous offrons Un véritable projet de direction - Une structure indépendante en développement - Une forte autonomie de décision - Un rôle stratégique au sein de l'entreprise - Une collaboration directe avec le dirigeant - Des perspectives d'évolution importantes Conditions - CDI - Statut Cadre - Rémunération fixe : 45 000 € à 55 000 € brut annuel selon expérience - Variable sur objectifs - Téléphone professionnel - Repas sur place Adressez votre CV accompagné de quelques lignes présentant votre parcours, vos réalisations et votre vision du métier de Directeur d'Établissement.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 55000.0 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents - Management en HCR
Compétences
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
- Elaborer une stratégie commerciale
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Restauration traditionnelle
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