Placé sous l'autorité du Maire et de la Directrice Générale des Services et sous la responsabilité directe de la Responsable des services techniques, l'agent technique polyvalent apporte son expertise technique sur l'entretien des espaces verts de la commune. Le service technique comprend 1 responsable, 5 agents techniques, 1 saisonnier. Il gère l'ensemble des interventions techniques espaces verts de la commune. Les missions de l'agent technique espaces verts seront les suivantes : - Planification des travaux en lien avec la responsable - Conception, aménagements et entretien des espaces verts : débroussaillage, tonte, élagage, plantations, désherbage, taille, arrosage, travaux divers - Demande et suivi des devis relatifs aux espaces verts - Être le référent compostage, Villes et Villages Fleuris (VVF) - Participer aux réunions - Gérer le budget alloué au service - Assurer l'entretien des sentiers de randonnées et assister aux réunions - Travaux de petite menuiserie sur mobilier urbain - Apporter un renfort à tous les services techniques : manifestations communales ; déneigement, salage trottoirs, cour d 'école, interventions bâtiment, voirie ou eau nécessitant d'être plusieurs. - Interventions ponctuelles en cas de besoin ou d'urgence ou décidées par les élus - Réalisation d'astreintes par roulement (formation en interne) - Entretien et maintenance du matériel Profil : - BEP ou CAP des métiers des espaces verts ou du BTP - Permis B obligatoire - Expérience en espaces verts obligatoire - CACES engin de chantier apprécié - Maîtriser les règles de sécurité au travail appropriées aux activités - Dynamique, esprit d'initiative et autonomie, rigueur dans les consignes, sens du travail en équipe Conditions : - Poste permanent ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale et aux non titulaires de la fonction publique catégorie C, filière technique - Travail sur 5 jours du lundi au vendredi, 39h (RTT) - Astreintes communales - Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite - Contraintes physiques liées aux gestes et postures en lien avec les missions - Rémunération statutaire + primes annuelles (IFSE ; CIA) - Adhésion au CNAS, titres restaurant sous conditions - Participation communale au risque santé et prévoyance Date de recrutement : 1er septembre 2026 Date limite de candidature : 22 août 2026 Candidature à adresser à Madame le Maire - 419 Route de Létraz - 74700 DOMANCY - dgs@domancy.fr