Direction de l'association des maires du Morbihan (H/F) 56 - VANNES
Offre n° 211SGQD
Direction de l'association des maires du Morbihan (H/F)
56 - VANNES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 juillet 2026
Dans le cadre des activités de l'AMF du Morbihan, constituée d'une équipe de trois salariés, il s'agira d'assurer la direction de l'association pour l'accomplissement de ses missions dans les domaines de l'accompagnement juridique, administratif et financier des Collectivités, l'animation de l'information et la représentation d'intérêts, ainsi que sa gestion administrative et budgétaire. LES MISSIONS Accompagnement juridique, administratif et financier des adhérents - Assurer le suivi des réponses aux demandes des adhérents. - Déterminer les contenus d'information à développer, ainsi que le suivi des dispositifs d'aides publiques. - Coordonner la relation avec les élus et les accompagner. Animation de l'information et partenariats - Diriger l'organisation du congrès annuel et coordonner l'organisation d'événements d'information tout au long du mandat, sur des thématiques déterminées - Assurer une relation partenariale avec les institutions et les organismes concourant à l'action publique en soutien aux collectivités territoriales Relations publiques, institutionnelles et relations presse - Assurer une relation avec l'ensemble des pouvoirs publics concernés par le fonctionnement des communes et de leurs intercommunalités, ainsi que le suivi des commissions administratives. - Accompagner les élus de l'association au déploiement d'argumentaires pour représenter et défendre les intérêts des communes, de leurs intercommunalités et de leurs élus. - Assurer une relation presse sur les sujets concernant les collectivités du Morbihan et les activités de l'association. Gestion de l'association - Organiser l'activité, répartir les tâches et les dossiers entre les collaborateurs - Assurer la gestion et le suivi des instances statutaires et des commissions administratives - Assurer le suivi de l'activité et en rendre compte à la présidence et aux instances - Assurer la gestion administrative, budgétaire, financière et des moyens matériels et humains de l'association
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3800.0 Euros sur 12 mois
- Véhicule
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone nationale
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Formations
- Bac+5 et plus ou équivalents Droit administratif - Dominante collect. territoriales
- Bac+5 et plus ou équivalents Droit public - Dominante collect. territoriales
Compétences
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaireCette compétence est indispensable
- Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litigesCette compétence est indispensable
- Analyser les risques juridiques liés à des décisions ou des activités
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer une veille juridique et réglementaire
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel
- Conseiller la direction sur les aspects juridiques stratégiques
- Conseiller une organisation, une structure
- Développer des partenariats avec des institutions juridiques
- Faire du conseil juridique
- Gérer les relations avec les avocats et les conseils externes
- Participer à des réunions multidisciplinaires
- Suivi des évolutions législatives
- Superviser la rédaction de documents juridiques internes
- Veille juridique stratégique
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
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