Offre n° 211TQXC
Chef de service (H/F)
06 - NICE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 juillet 2026
Qui sommes-nous ? Le Groupement SIAO 06 (Service Intégré d'Accueil et d'Orientation des Alpes-Maritimes) est un dispositif départemental chargé de coordonner les parcours des personnes en situation de précarité vers des solutions d'hébergement et de logement adaptées. En lien avec les services de l'État, les collectivités territoriales et les acteurs associatifs, le SIAO centralise les demandes, oriente les publics et contribue à fluidifier l'accès à l'hébergement et au logement sur l'ensemble du département. Dans le cadre du développement de son activité, le SIAO 06 recrute 1 chef de service. Vos missions Pilotage des dispositifs : - L'encadrement de votre équipe ; - Garantir la continuité de fonctionnement des dispositifs placés sous sa responsabilité ; - La gestion opérationnelle des orientations et de contrôle des prestations réalisées ; - L'orientation et la sortie des personnes vers les établissements hôteliers titulaires du marché ; - Le suivi de l'occupation des places hôtelières (contrôle de la présence effective des personnes orientées, mise à jour des et signalisation à la DDETS de toute situation susceptible d'avoir une incidence sur la prise en charge ou la facturation) ; - Le contrôle des factures émises par les titulaires du marché (les prestations facturées ; les bons d'orientation émis ; les périodes effectives d'occupation constatées ; l'ensemble des éléments attestant de la réalité des nuitées réalisées) ; - L'exécution du contrat à hauteur des besoins préalablement déterminés avec les services de l'Etat ; Qualité de service et procédures - Identifier les difficultés de fonctionnement et proposer des actions correctives ; - Contribuer à l'élaboration et à l'actualisation des procédures des dispositifs ; - Veiller au respect des obligations réglementaires applicables aux services. Reporting et appui à la Direction - Présentation d'un reporting régulier des prestations réalisées, quantitatif et qualitatif des réservations effectuées ; - Participation et animations des réunions (réunions d'équipes, départementales, etc) ; Égalité des chances : le Groupement SIAO 06 est engagé en faveur de la diversité et de l'égalité professionnelle. À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Mobilisable en urgence
Travail en astreinte
Travail en horaires variables - Salaire
- Indemnité transports
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Complémentaire santé
- CSE
- Rémunération : Selon la Convention Collective Nationale 66 (reprise d'ancienneté selon dispositions conventionnelles)
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Secteur social Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer le dialogue social
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la gestion du personnel
- Assurer une veille réglementaire et législative
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
- Définir les rôles et responsabilités d'une équipe projet
- Evaluation des compétences
- Faire preuve d'agilité dans son action selon les contextes
- Garantir le maintien du climat social de l'entreprise
- Gérer les carrières
- Législation sociale
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
- Piloter la réalisation des entretiens annuels du personnel
- Préparer des rapports détaillés pour la direction
- Représenter sa structure ou son service lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
- Réaliser le suivi d'une action, accord ou convention
Permis
- B mention 79.06 (= EB)
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
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