Enseignant-chercheur contractuel IA pour la robotique (H/F) 60 - COMPIEGNE
Offre n° 211VYZG
Enseignant-chercheur contractuel IA pour la robotique (H/F)
60 - COMPIEGNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 juillet 2026
Mission en enseignement La personne recrutée assurera une charge d'enseignement de 64 heures équivalent TD par an afin de renforcer les activités pédagogiques dans les domaines des sciences des données et de l'intelligence artificielle pour la robotique autonome (par exemple IA et perception robotique, IA pour la planification et décision, contrôle et IA , interaction homme-robot.). Elle contribuera aux cours existants et pourra en développer de nouveaux. Les activités d'enseignement cibleront principalement les programmes de niveau Master, en synergie avec le nouveau programme ERASMUS MUNDUS European Master in Sustainable Systems Engineering (UTC, Université de Gênes, Universitat Politècnica de Catalunya, et Université Polytechnique de Tirana). La personne recrutée aura également l'opportunité de contribuer au cursus du cycle ingénieur en informatique de l'UTC, tant pour les étudiants en formation initiale que pour ceux en alternance. Mission en recherche La personne recrutée intégrera le laboratoire Heudiasyc. Ce poste s'inscrit dans le cadre du programme CAP (Collaboration Acceleration Program) TWINNING, « TrustWorthy Interactive augmeNted autoNomous driving », lié au projet PostGenAI@Paris porté par Sorbonne Université. Le projet porte sur la co-conduite entre un conducteur et un véhicule dont la navigation autonome, basée sur l'apprentissage automatique, est supervisée par un contrôleur d'intégrité. La navigation autonome sur routes ouvertes reste un défi, en raison de la nature incertaine et non contrôlée de l'environnement, des multiples interactions avec les autres usagers de la route et des limites de compréhension des situations, ce qui restreint les capacités de prise de décision autonome des véhicules. Notre objectif est d'augmenter les compétences collaboratives du conducteur grâce à des fonctionnalités de perception, de décision et de contrôle performantes, basées sur des modèles d'IA fiables et dignes de confiance. Activités complémentaires Participer à la mise en oeuvre du schéma directeur Développement Durable & Responsabilité Sociétale et Environnementale - DD&RSE. Type de contrat et date prévisionnelle de recrutement Contrat à durée déterminée - durée prévue de 2 à 3 ans, prolongation possible - à pourvoir début 2027 Salaire mensuel brut De 2 590 € à 5 000 € selon expérience et financement Dates pour candidater Du 29/07/2026 au 30/09/2026 Contacts Véronique Cherfaoui, professeure à l'UTC, Reine Talj, co-porteuses du projet «TrustWorthy Interactive augmeNted autoNomous driving » du consortium PostGenAI@Paris Pré-requis du poste Profil et mots-clés Profil : Expérience de recherche dans un ou plusieurs domaines scientifiques mentionnés dans la partie mission en recherche. Mots-clés : intelligence artificielle, interaction homme-robot, véhicules autonomes, perception, décision et planification de trajectoire, contrôle partagé. Diplôme, formation Diplôme requis : doctorat (le diplôme du doctorat n'est pas exigible au moment de la candidature mais il le sera après l'audition) Domaine : Informatique, robotique ou discipline connexe La personne recrutée sera amenée à travailler de manière collaborative et à contribuer à la coordination scientifique et à l'animation du CAP. Elle devra montrer un intérêt pour la recherche technologique et les partenariats industriels et maîtriser l'anglais pour diffuser les résultats de recherche par des publications et d'autres formes de valorisation, ainsi que pour enseigner à des publics étudiants variés.
- Type de contrat
-
CDD - 24 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
37H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- De 2 590 € à 5 000 € selon expérience et financement
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
- Diriger des travaux de recherche (thèse, mémoire d'études...)
- Enseigner, développer des compétences
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Inspirer, donner du sens
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Enseignement supérieur
Employeur
UNIVERSITE DE TECHNOLOGIE DE COMPIEGNE
1000 à 1999 salariés
- Site internet
- http://www.utc.fr
À la fois université et école d'ingénieurs, l'UTC est construite sur une pédagogie de l'autonomie et une recherche technologique interdisciplinaire orientée vers l'innovation. L'UTC forme des ingénieurs, masters et docteurs aptes à appréhender les interactions de la technologie avec l'homme et la société, et à évoluer dans un environnement concurrentiel mondial, dans un souci de développement durable. Mme Céline PENOT
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