LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert-e-s, cadres et dirigeant-e-s, accompagne son client, un Responsable BE et métrés H/F en CDI. Vous pilotez l'activité du bureau d'études exécution et métré, garantissez la qualité technique des études et assurez la coordination entre les équipes commerciale, production et conduite de travaux. Vos principales missions sont : - Manager et accompagner l'équipe du bureau d'études (exécution et métré), tant d'un point de vue technique qu'organisationnel. - Réaliser des études de chantier en Appel d'Offre : suivi technique, notes de calcul, dimensionnements d'exécution (sections, assemblages) dans le respect des normes en vigueur. Transmission du dossier technique aux dessinateurs ou réalisation directe des plans (atelier et chantier) et des transferts machines. - Assurer l'interface entre BE, conduite de travaux, production et partenaires techniques. - Établir et suivre le planning des études en lien avec les plannings de production et de livraison. - Organiser et suivre les métrés en coordination avec le service commercial. - Suivre les indicateurs d'activité et contribuer à l'amélioration des méthodes et outils. - Apporter un appui technique lors d'expertises ou réunions de chantier. De formation Ingénieur en construction bois ou bâtiment (BTS, Licence ou diplôme d'Ingénieur selon votre parcours et votre expérience), vous justifiez d'une première expérience réussie en gestion de bureau d'études et en management d'équipe. Vous maîtrisez le dimensionnement et la justification des structures bois selon les Eurocodes. Vous êtes également à l'aise avec l'un des logiciels métiers suivants : ACORD-BAT (ou équivalent), SEMA ou CADWORK ; la connaissance de PAMIR constitue un véritable atout. Dans le cadre de vos missions, vous interviendrez sur des projets variés et stimulants, de la conception à l'accompagnement technique. Vous rejoindrez une PME dynamique, en forte croissance, offrant un environnement de travail collaboratif, des responsabilités et de réelles perspectives d'évolution.