Apprenti assistant manager dans l'immobilier social (H/F) 59 - DOUAI
Offre n° 211WDWN
Apprenti assistant manager dans l'immobilier social (H/F)
59 - DOUAI - Localiser avec Mappy
Publié le 29 juillet 2026
Vous êtes à la recherche d'une alternance ? Et si c'était chez Norevie ? Nous recherchons nos futurs talents pour la rentrée 2026 ! Votre environnement de travail ? Rattaché(e) au Service de Proximité et en étroite collaboration avec l'assistante de territoire, vous rejoindrez une équipe assurant la gestion locative de nos logements sur les secteurs du Douaisis, de l'Artois et du Cambrésis. Votre mission principale sera de venir en renfort de la Responsable de Territoire. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené.e à : Assurer l'accueil en agence Gérer les courriers entrants/sortants et y répondre Rédiger des comptes rendus Préparer les dossiers du manager en vu d'une réunion Participer à l'archivage et au classement de divers documents Être en charge d'organiser les réunions Assurer la commande et la réception des fournitures Contrat : Contrat en alternance pour une durée d'un an à partir de septembre 2026. Le poste est à pourvoir sur notre antenne de Sin-le-Noble. Profil recherché Cette alternance est faite pour vous si : Vous préparez idéalement un BTS SAM (Support à l'Action Managériale)ou formation équivalente en alternance et vous avez un goût prononcé pour le secteur de l'habitat social. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre autonomie. Vous aimez le travail en équipe et faites preuve d'aisance relationnelle. Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques (pack office). Ce que nous vous proposons : Vous intégrerez un groupe engagé dans la construction d'un habitat de qualité pour tous et travaillerez sur des missions engageantes, à fort impact sociétal Vous bénéficierez d'un accompagnement renforcé dans le cadre de votre alternance (point régulier, bilan d'intégration) Un package de rémunération avantageux (accord d'intéressement, prime vacances, prime de 13ème mois et des tickets restaurants) Une protection sociale renforcée La prise en charge à 100% de vos abonnements transport en commun (le siège est situé à moins de 10 minutes à pied de la gare de Douai) et un forfait mobilité durable Ces missions sont porteuses de sens pour vous ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe motivée, au service du logement social et de l'accessibilité à la propriété pour tous !
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Titres restaurant / Prime de panier
- CSE
- Intéressement / participation
- Complémentaire santé
- Indemnité transports
- Selon le barème en vigueur
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public
- Analyser une demande de location
- Assurer le suivi des dossiers clients
- Droit immobilier
- Gestion de la relation client (CRM)
- Gérer des réclamations et litiges
- Relayer de l'information
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Utiliser les outils numériques
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de réactivité
- Etre force de proposition
- Avoir l'esprit d'équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Location de logements
Employeur
NOREVIE
100 à 199 salariés
Entreprise Sociale pour l'Habitat (ESH) implantée dans le bassin d'emploi de Douai, Orchies et Cambrai, nous sommes au service du logement social depuis 1913. Notre parc est actuellement composé de plus de 11 000 logements locatifs dont 40% sont des logements individuels, répartis sur 46 communes . nous construisons 250 logements par an. Fier de notre mission première : permettre l'accès au logement au plus grand nombre, le logement social est pour nous, plus qu'un métier, une vocation.
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