Conseiller technique et pédagogique - Coordination des politiques de jeunesse (H/F) 86 - Poitiers
Offre n° 211WFMJ
Conseiller technique et pédagogique - Coordination des politiques de jeunesse (H/F)
86 - Poitiers - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 juillet 2026
Activités principales : Inspection contrôles évaluation 1. Piloter et réaliser le plan de contrôle de l'ensemble des accueils collectifs de mineurs sur le département de la Vienne, 2. Participer activement à la campagne de contrôle notamment dans le cadre des ACM et particulièrement du périscolaire 3. Assurer le suivi du logiciel de contrôle par tablette et téléphone 4. Assister et/ou suppléer la collègue en charge de l'accompagnement des organisateurs d'ACM lors des pics d'activités et de ses congés 5. Suivi des accueils de scoutisme Enquêtes administratives 1- Assurer le suivi des enquêtes administratives en binôme avec l'autre agent en charge des enquêtes administratives 2- Participer à l'organisation des CDJSVA 3- Gérer les incapacités et les suspensions d'urgence notamment dans le domaine de la jeunesse 4- Participer au plan de lutte contre les violences dans les ACM et favoriser l'émergence de signal-acm Activités annexes : Participation à différentes instances de jeunes (jury Innov Jeunes, SDSF.) Conditions particulières d'exercice : - Capacité d'autonomie - Déplacements dans le département et dans la région Nouvelle Aquitaine (parfois Paris). - Réunions éventuelles en soirée (semaine ou WE). Affectation administrative : Direction des services départementaux de l'éducation nationale (DSDEN), Service départemental à la jeunesse, à l'engagement et aux sports (SDJES), 86000 POITIERS Affectation géographique : Département de la Vienne (86) Profil recherché : Connaissances, savoirs : - Cadre institutionnel des politiques publiques en faveur de la jeunesse, de l'engagement et de la vie associative - Enjeux éducatifs et sociaux des politiques de jeunesse - Fonctionnement du système éducatif - Connaissances juridiques importantes du CASF notamment concernant les ACM Savoir-faire : - Gestion de projet - Animation de réseau - Techniques d'organisation - Conduite de relations partenariales - Maitrises des outils informatiques de bureautique et de communication - Compétences pédagogiques Savoir être : - Sens du service public et de la posture d'agent de l'Etat - Prise d'initiatives et propositions - Autonomie - Adaptabilité - Réactivité - Dynamisme - Disponibilité
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 22800.0 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Langue
- Français
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Employeur
RECTORAT DE L'ACADEMIE DE BORDEAUX
10 000 salariés et plus
M. RECRUTEMENT VIRTUO
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