Surveillant de Nuit H/F (H/F)

Surveillant de Nuit H/F (H/F) 06 - NICE

Offre n° 211XPHV
Surveillant de Nuit H/F (H/F)

06 - NICE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 31 juillet 2026

Le Centre d'hébergement accueille un petit collectif de 10 jeunes, confiés par l'aide sociale à l'enfance, âgés de 13 ans à 18 ans ainsi que des appartements en diffus pour 24 jeunes actuellement suivis en semi-autonomie. Les surveillants de nuit travaillent en équipe, composée de 5 professionnels au total, avec des prises de poste en binôme. Missions : Assurer la surveillance nocturne en semaine ou en week-ends des jeunes accueillis, Assurer des rondes régulières dans les locaux de la MECS, Assurer selon les roulements de l'équipe, les rondes dans les appartements situés autour de la MECS, Répondre aux demandes des personnes accueillies, Assurer la sécurité physique et morale des personnes hébergées, Etablir une relation de confiance, être à l'écoute des personnes hébergées, tout en conservant une distance nécessaire afin d'assurer sa mission, Transmettre les informations utiles sur les documents adaptés Les personnes recrutées seront susceptibles d'effectuer des remplacements dans les autres pôles de l'Association, Ce poste peut convenir à un étudiant en travail social ou en sciences humaines.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail de nuit
Travail durant les vacances scolaires
Travail le dimanche
Travail le samedi
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2065.0 Euros sur 12 mois
  • Complémentaire santé
  • CSE
  • Téléphone mobile
  • Primes
Déplacements
Déplacements : Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 6 MoisCette expérience est indispensable

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Surveillance nuit - CQP surveillant de Nuit Cette formation est indispensable

Compétences

  • Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu
  • Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • Appliquer les procédures de sécurité en cas d'urgence
  • Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • Etablir un rapport d'accident et d'incident
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Gérer une situation conflictuelle
  • Procédures d'urgence et de premiers secours
  • Protection des biens
  • Protection des personnes
  • Relayer de l'information
  • Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés)

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Faire preuve de contrôle de soi

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Employeur

AGIR POUR LE LIEN SOCIAL ET LA CITOYENNE

20 à 49 salariés

Site internet
http://www.association-alc.org

Voir la page employeur

D'autres offres peuvent vous intéresser :

Afficher plus d'offres